Указом Главы Республики Северная Осетия-Алания от 4 июня 2007 года N 115-г в Республике Северная Осетия - Алания в целях противодействия коррупции создан коллегиальный орган - Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия). Полномочия по противодействию коррупции в Республике Северная Осетия - Алания должны быть возложены на Управление по вопросам административной реформы и местного самоуправления Администрации Главы Республики Северная Осетия - Алания и Правительства Республики Северная Осетия-Алания (далее - уполномоченное структурное подразделение), а в органах исполнительной власти Республики Северная Осетия - Алания - на соответствующие структурные подразделения органов исполнительной власти Республики Северная Осетия - Алания.
Основной деятельностью уполномоченного структурного подразделения является координация антикоррупционной политики и контроль за ее проведением, в том числе осуществление служебных проверок, что предполагает выработку и реализацию системы мер, направленных на устранение причин и условий, порождающих коррупцию.
Комиссия и уполномоченное структурное подразделение осуществляют следующие функции:
выявление причин и условий коррупции, в том числе способствующих незаконному расходованию бюджетных средств, выработка мероприятий по их устранению;
обеспечение участия в управлении реализацией Программы представителей гражданского общества, в том числе экспертных и научных организаций;
информирование правоохранительных органов о возможных фактах коррупции в органе исполнительной власти Республики Северная Осетия -Алания;
проведение детального анализа исполнения процедур размещения государственного заказа на поставки товаров, выполнение работ и на оказание услуг для государственных нужд, в том числе проведение сопоставительного анализа закупочных цен со среднерыночными на товары, работы и услуги аналогичного качества;
разработка и ведение перечня коррупциогенных должностей государственной службы в органе исполнительной власти Республики Северная Осетия - Алания;
организация системы внутреннего контроля, основанной на механизме служебных проверок в органе исполнительной власти Республики Северная Осетия - Алания;
сбор и анализ информации о признаках и фактах коррупционной деятельности, юридическая оценка и выработка мер по их устранению;
обеспечение внедрения технических мер контроля за исполнением должностными лицами органа исполнительной власти своих должностных обязанностей, включая систему передачи информации в правоохранительные органы;
проверка персональных данных, представляемых кандидатами на государственную гражданскую службу, проверка на наличие судимости, соответствия действительности декларации о доходах, наличия конфликта интересов;
обеспечение взаимодействия с органами исполнительной власти Республики Северная Осетия-Алания по вопросам реализации Программы.