В настоящее время в Республике Коми принимаются дополнительные меры по стабилизации ситуации на рынке труда:
проводятся предувольнительные консультации для высвобождаемых работников, а также работников, находящихся под риском увольнения;
организованы телефоны "горячей линии" в Управлении Республики Коми по занятости населения, Государственной инспекции труда в Республике Коми, а также во всех центрах занятости населения для повышения уровня информированности получателей государственных услуг.
В январе - марте 2009 года выполнены мероприятия по:
подготовке типовых пакетов документов по опережающему профессиональному обучению работников в случае угрозы массового увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников);
организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения;
содействию развития малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан;
уточнению объемов, сроков высвобождения, профессионально-квалификационного состава высвобождаемых сотрудников предприятий и организаций;
формированию банка вакансий общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также занятых работников в случае угрозы массового увольнения;
уточнению перечня предприятий, на которых планируется опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения;
определению потребности в профессиональном обучении граждан, подлежащих высвобождению, а также временной занятости путем проведения совместно с работодателями анкетирования (тестирования) среди высвобождаемых работников для определения численности и профессионально-квалификационного состава нуждающихся в соответствующем профессиональном обучении по профессиям, пользующимся спросом на рынке труда.
В апреле - декабре 2009 года будут осуществляться:
организация опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы массового увольнения;
обеспечение участия в общественных работах, временном трудоустройстве, стажировке в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения в соответствии с перечнем предприятий (организаций), объемами и видами общественных работ;
содействие безработным гражданам в организации предпринимательской деятельности и самозанятости.
В результате к концу года планируется обеспечить занятость:
после прохождения опережающего профессионального обучения - не менее 2 тыс. человек;
на временных рабочих местах в рамках организации общественных работ, временного трудоустройства и стажировки - не менее 2 тыс. человек;
на новых рабочих местах, созданных безработными гражданами, организовавшими собственное дело, - не менее 100 человек.
Реализация дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда позволит сдержать рост безработицы в Республике Коми.
Существенное влияние на сбалансированность регионального рынка труда окажут результаты использования разрабатываемого сводного прогноза дополнительной потребности экономики в квалифицированных рабочих кадрах на период 2009 - 2013 годов в разрезе профессий и территорий республики, а также в специалистах со средним и высшим профессиональным образованием в разрезе укрупненных групп специальностей, которые могут быть выражены в виде:
оптимизации на среднесрочную перспективу работы по реформированию системы профобразования в целях приведения ее деятельности в соответствие с реальными потребностями работодателей, следствием чего станет современная сеть учреждений профессионального образования, а также расширения подготовки специалистов по востребованным профессиям и открытия новых профессий;
направления системы профессиональной ориентации населения на приоритетные сферы материального производства и обучения молодежи на профессии, востребованные региональным рынком труда.
При этом особое внимание будет уделяться начальному профессиональному и среднему профессиональному образованию, поскольку существует реальная потребность рынка труда в высококвалифицированных рабочих.