1. Данное Положение разработано на основании постановления Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2007 г. N 871 "О порядке предоставления в 2008 и 2009 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения, а при их отсутствии на территории муниципального образования - учреждений и подразделений скорой медицинской помощи субъектов Российской Федерации", определяет порядок осуществления ежемесячных денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сёстрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения Ярославской области (далее - ежемесячные денежные выплаты).
2. Размер ежемесячной денежной выплаты определяется из расчёта:
5,0 тысячи рублей в месяц - для врача (старшего врача, заведующего подстанцией) (абзац в редакции постановления Правительства ЯО от 28.01.2009 N 56-п (ru76000200900053));
3,5 тысячи рублей в месяц - для фельдшера (старшего фельдшера, фельдшера по приёму вызовов и передаче их выездным бригадам, акушерки);
2,5 тысячи рублей в месяц - для медицинской сестры (медицинской сестры по приёму вызовов и передаче их выездным бригадам, медицинской сестры патронажной).
Ежемесячные денежные выплаты производятся за фактически отработанное время и включаются в средний заработок при расчёте отпускных (абзац в редакции постановления Правительства ЯО от 28.01.2009 N 56-п (ru76000200900053)).
3. (Пункт в редакции постановления Правительства ЯО от 28.01.2009 N 56-п (ru76000200900053)) При определении ежемесячных денежных выплат учитываются отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также средства для предоставления медицинским работникам гарантий, установленных статьёй 114, частью четвёртой статьи 139 Трудового кодекса Российской Федерации.
4. Ежемесячные денежные выплаты назначаются медицинским работникам, указанным в пункте 2 Положения, работающим по основной должности на условиях трудового договора и занимающим штатную должность не менее одной ставки. Если действующими штатными нормативами предусмотрено менее 1 должности для данной категории медицинского персонала, то ежемесячная денежная выплата производится пропорционально занимаемой должности.
5. Ежемесячные денежные выплаты производятся при условии заключения дополнительного соглашения к трудовому договору, предусматривающего выполнение указанными в пункте 2 Положения медицинскими работниками обязанностей по повышению качества оказываемой медицинской помощи с дополнительной оплатой. В целях осуществления контроля результатов оказания медицинской помощи устанавливаются следующие критерии качества деятельности:
5.1. Для медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов (заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами - фельдшеров (акушерок, медицинских сестёр) и средних медицинских работников - фельдшеров, акушерок, медицинских сестёр, в том числе медицинских сестёр патронажных):
- показатели здоровья населения, в том числе детей;
- охват населения диспансерным наблюдением, показатель прохождения флюорографии;
- проведение вакцинопрофилактики;
- осуществление патронажа беременных, родильниц и др.
5.2. Для врачей, фельдшеров (акушерок) и медицинских сестёр учреждений и подразделений скорой медицинской помощи:
- круглосуточное оказание своевременной и качественной медицинской помощи гражданам при состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства (при несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях и заболеваниях) в соответствии со стандартами медицинской помощи;
- своевременное начало обслуживания при вызове скорой помощи после его поступления в пределах норматива времени, установленного для данной территории;
- показатели догоспитальной летальности: при инсультах, инфарктах, травмах, отравлениях, среди детей до года.
Нормативы показателей работы разрабатывает департамент здравоохранения и фармации Ярославской области.
6. Осуществление ежемесячных денежных выплат медицинским работникам, указанным в пункте 2 Положения, производится вместе с выплатой заработной платы за вторую половину месяца, предшествующего отчётному периоду, на основании приказа руководителя учреждения о размере ежемесячной денежной выплаты.
7. Ежемесячная денежная выплата включается в заработную плату медицинских работников, указанных в пункте 2 Положения, с которой в установленном порядке взимается подоходный налог.
УТВЕРЖДЁН
постановлением
Правительства области
от 27.02.2008 N 75-п
(в редакции постановления Правительства области от 28.01.2009 N 56-п, Постановления Правительства ЯО от 09.07.2009 N 656-п 76000200900581)