Форма
___________________________________________
(Ф.И.О. гражданина, наименование должности,
___________________________________________
замещаемой на момент увольнения)
УВЕДОМЛЕНИЕ
N ____ от "___" ______ 20__ года <*>
об ограничениях, налагаемых на гражданина, замещавшего
__________________________________________________________________
(наименование должности государственной гражданской службы
Ярославской области (муниципальной службы в Ярославской области),
замещаемой на момент увольнения)
при заключении им трудового или гражданско-правового договора
Уважаемый ______________________________!
Уведомляем Вас о необходимости соблюдения в течение 2 лет после
увольнения с замещаемой должности ограничений при заключении трудового или
гражданско-правового договора, установленных статьей 12 Федерального закона
соответствии с которой:
1. Вы вправе заключить с организацией трудовой договор и (или)
гражданско-правовой(ые) договор(ы) на выполнение работ или оказание услуг
(если их стоимость в течение месяца превышает сто тысяч рублей), если
отдельные функции государственного (муниципального) управления данной
организацией входили в Ваши должностные (служебные) обязанности, только с
согласия __________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование соответствующей комиссии по соблюдению
__________________________________________________________________________.
требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов)