1. Настоящий Порядок разработан во исполнение закона Воронежской области от 07.07.2006 N 69-ОЗ "О присвоении звания "Ветеран труда" и определяет порядок оформления и выдачи удостоверений "Ветеран труда" гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Воронежской области.
2. Граждане, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда", подают в казенное учреждение Воронежской области "Управление социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства заявление на имя губернатора Воронежской области (приложение 1 к настоящему Порядку) с приложением одной фотографии размером 3 x 4 см, соответствующей их возрасту, ксерокопии паспорта или иного документа, удостоверяющего личность обратившегося и его место жительства в Воронежской области, а также документов, подтверждающих основание для присвоения указанного звания.
(п.2 в ред.постановления администрации Воронежской области от 6.02.2007 N 91 НГР ru36000200700019, в ред.постановления администрации Воронежской области от 3.04.2008 N 274 НГР ru36000200800124)
3. Документами, подтверждающими основание на присвоение звания "Ветеран труда", являются:
1) для лиц, имеющих трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, и награжденных орденами или медалями СССР, РСФСР, Российской Федерации, либо удостоенных почетных званий СССР, РСФСР, Российской Федерации, либо награжденных ведомственными знаками отличия в труде СССР, РСФСР, Российской Федерации:
а) удостоверения (дубликаты удостоверений) к орденам, медалям, почетным званиям СССР, РСФСР, Российской Федерации, почетные грамоты. Дипломы, благодарности, удостверения (дубликаты удостоверений) к ведомственным знакам отличия в труде: нагрудным и почетным знакам, нагрудным значкам, ведомственным медалям, званиям почетных и заслуженных работников отрасли (ведомства) СССР, РСФСР, российской Федерации.
Не учитываются при присвоении звания "Ветеран труда" ведомственные знаки отличия в труде, в том числе благодарность в приказе, в трудовой книжке, если они не оформлены соответствующим федеральным органом в качестве отдельного диплома, грамоты или благодарности/
В случае утраты наградных документов (удостоверения к ордену, медали, почетному званию, нагрудному значку, ведомственной медали, званию почетных и заслуженных работников отрасли (ведомства),, почетной грамоты, диплома, благодарности) факт награждения может быть подтвержден справками архивных учреждений или судебным решением,подтверждающим факт награждения;
(подп.а) в ред.постановления правительства Воронежской области от 02.10.2009 N 836 НГР ru36000200900311)
б) документы, подтверждающие продолжительность периодов работы и и(или) иной деятельности не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, учитываемую при назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", или суммарную продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, учитываемую при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - далее трудовой (страховой) стаж) - для граждан трудоспособного возраста или лиц, получающих пенсию по инвалидности, либо пенсию по случаю потери кормильца, либо социальную пенсию.
Для пенсионеров, которым установлена трудовая пенсия по старости или пенсия за выслугу лет, принимается справка, выданная соответствующими органами, о продолжительности трудового (страхового) стажа;
(подп. "б" подп.1 п.3 в ред.постановления администрации Воронежской области от 6.02.2007 N 91 НГР ru36000200700019)
2) для лиц, начавших трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющих трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин:
а) трудовые книжки, справки архивных учреждений или справки уполномоченных организаций, выданные на основании архивных документов, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте (в возрасте до 18 лет) в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая время работы на временно оккупированной территории;
б) справка, выданная соответствующими органами, о продолжительности трудового (страхового) стажа тем лицам, которым установлена трудовая пенсия по старости или пенсия за выслугу лет.
(подп. "б" подп.2 п.3 в ред.постановления администрации Воронежской области от 6.02.2007 N 91 НГР ru36000200700019)
4. Факт и дата приема заявления и соответствующих документов от граждан, обратившихся за присвоением звания "Ветеран труда", подтверждается казенным учреждением Воронежской области "Управление социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства граждан распиской-уведомлением.
(абзпервый в ред.постановления администрации Воронежской области от 3.04.2008 N 274 НГР ru36000200800124)
В случае отсутствия у лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка областное государственное учреждение "Управление трудовых отношений и социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства граждан направляет заявителям письменное уведомление с указанием причин отказа в приеме документов (с приложением представленных документов) либо с указанием перечня недостающих документов.
Дата приема заявления о присвоении звания "Ветеран труда", сведения о заявителе, а также перечень документов, подтверждающих основание для присвоения звания "Ветеран труда", представленных заявителем, заносятся казенным учреждением Воронежской области "Управление трудовых отношений и социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства граждан в специальный журнал (приложение 4 к настоящему порядку). Все листы журнала учета должны быть обязательно пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью руководителя и печатью областного государственного учреждения "Управление трудовых отношений и социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства граждан. В журнале учета должна быть указана дата начала и окончания ведения журнала.
(п.4 в ред.постановления администрации Воронежской области от 6.02.2007 N 91 НГР ru36000200700019)
5. Казенное учреждение Воронежской области "Управление социальной защиты населения Воронежской области" по месту жительства граждан дает письменные и устные разъяснения по перечню документов, являющихся основанием для присвоения звания "Ветеран труда", и о правах при получении удостоверения "Ветеран труда" на меры социальной поддержки в соответствии с действующим законодательством, а также оказывает содействие гражданам в получении архивных справок.
(пункт 5 в ред.постановления администрации Воронежской области от 3.04.2008 N 274 НГР ru36000200800124)
6. Граждане, претендующие на получение удостоверения "Ветеран труда", несут ответственность в соответствии с действующим законодательством за достоверность и правомочность представленных документов о награждении, трудовом стаже, подтверждающих право на назначение пенсии по старости или за выслугу лет, правильность оформления этих документов на соответствие нормативным правовым актам, действовавшим на момент их выдачи.
7. Казенное учреждение Воронежской области "Департамент здравоохранения и социального развития Воронежской области " по месту жительства граждан принимает от граждан заявление и копии правоустанавливающих документов, оценивает их на соответствие действующему законодательству, производит подсчет трудового стажа в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях В Российской Федерации, сверяет копии представленных гражданами документов с оригиналами, проверяет сведения, указанные в документах, заверяет копии документов подписью руководителя и печатью и ведет их учет и регистрацию в специальном журнале, который должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен подписью руководителя и печатью (приложение 4 к настоящему Порядку).
(п.7 в ред.постановления администрации Воронежской области от 6.02.2007 N 91 НГР ru36000200700019, в ред.постановления администрации Воронежской области от 3.04.2008 N 274 НГР ru36000200800124)
8. После предоставления гражданами всех необходимых документов, указанных в п. п. 2, 3 Порядка, казенное учреждение Воронежской области "Департамент труда и социального развития Воронежской области" по месту жительства граждан формирует на каждого гражданина дело на присвоение звания "Ветеран труда" и вместе с ходатайством на имя губернатора Воронежской области направляет их в Главное управление труда и социального развития Воронежской области для подготовки проекта указа губернатора области.
(абзв ред.постановления администрации Воронежской области от 3.04.2008 N 274 НГР ru36000200800124)