1. Абитуриенты, получившие направления, успешно сдавшие экзамены, после зачисления в ВУЗ заключают договоры о последующем направлении на работу в районы и учреждения области по специальностям, в которых на момент окончания ВУЗа имеется потребность.
2. Лица, заключившие договор на обучение в рамках областного заказа в порядке и на условиях, изложенных в настоящем Положении, принимают на себя обязательства:
2.1. Освоить основную образовательную программу по соответствующей специальности в соответствии с государственным образовательным стандартом профессионального высшего образования.
2.2. После окончания учебного заведения прибыть в распоряжение главного управления здравоохранения не позднее 1 августа года окончания учебы в ВУЗе.
2.3. Отработать после окончания медицинского ВУЗа не менее 5-ти лет в соответствии с полученным направлением.
2.4. В случае отказа выехать на работу в соответствии с полученным направлением, вернуть в главное управление здравоохранения сумму денежных средств, фактически затраченных на его обучение из областного бюджета. Кроме того, выплатить неустойку за неисполнение обязательств в размере 10% от этой суммы.
3. Заключение договора на обучение в ВУЗе в рамках областного заказа производится с соблюдением требований ст. ст. 21, 26 ТК РФ.
4. При заключении работодателя со специалистом (выпускником) трудового договора в последнем отражаются обязательства, взятые специалистом при заключении договора о направлении на учебу в части отработки соответствующего срока.
5. Увольнение специалиста, заключившего договор в соответствии с настоящим Положением, производится работодателем с предварительным письменным уведомлением областного органа управления здравоохранением, в котором обязательно указываются причины и основания увольнения специалиста.
6. Студенты, получившие направление на учебу в рамках областного заказа, находятся под патронажем главы администрации Воронежской области.