АДМИНИСТРАЦИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 июня 2006 года N 518
О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ (ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ)
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления правительства Воронежской области от 14.04.2015 N 277, вступившего в силу со дня официального опубликования.
____________________________________________________________________
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
Постановление администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036
Постановление правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255
В соответствии с законами Воронежской области от 30.05.2005 N 29-ОЗ "О государственной гражданской службе Воронежской области", от 11.11.2009 N 133-ОЗ "О государственных должностях Воронежской области" постановляю:
(преамбула в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
1. Утвердить Положение о порядке назначения и выплаты единовременного денежного поощрения (вознаграждения) согласно приложению.
2. Исключен в соответствии с постановлением правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255.
(пункт 2 изложен в редакции постановления администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036)
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя губернатора Воронежской области - руководителя аппарата губернатора и правительства Воронежской области Агибалова Ю.В.
(пункт 3 в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
Губернатор области В.Г.КУЛАКОВ
Приложение
к постановлению
администрации области
от 29.06.2006 N 518
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ (ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ)
(в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
1. Общие положения
1.1. В соответствии с законами Воронежской области от 11.11.2009 N 133-ОЗ "О государственных должностях Воронежской области", от 30.05.2005 N 29-ОЗ "О государственной гражданской службе Воронежской области" настоящее Положение определяет порядок назначения и выплаты:
(абзац в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
- единовременного денежного вознаграждения в связи с выходом на пенсию лицам, замещавшим государственные должности Воронежской области (далее - единовременное денежное вознаграждение);
- единовременного денежного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет лицам, замещавшим должности государственной гражданской службы Воронежской области (далее - единовременное денежное поощрение).
2. Порядок назначения единовременного денежного поощрения (единовременного денежного вознаграждения)
2.1. Единовременное денежное вознаграждение назначается лицам, замещавшим государственные должности Воронежской области и уволенным в связи с прекращением полномочий, имеющим право на доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности) на дату увольнения с государственной должности.
2.2. Единовременное денежное вознаграждение назначается лицам, замещавшим государственные должности Воронежской области и уволенным в связи с прекращением полномочий при возникновении права на доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности):
при назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в течение двух лет после увольнения с государственной должности, если до наступления данного события не было трудоустройства;
при назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации" в течение двух лет после увольнения с государственной должности.
(абзац 3 пункта 2.2 изложен в редакции постановления администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036)
2.3. Единовременное денежное поощрение назначается лицам, уволенным с государственной гражданской службы Воронежской области по основаниям, предусмотренным федеральным законодательством, являющимся условиями для назначения пенсии за выслугу лет, имеющим право на пенсию за выслугу лет на дату увольнения с гражданской службы области.
2.4. Единовременное денежное поощрение назначается лицам, уволенным с государственной гражданской службы Воронежской области по основаниям, предусмотренным федеральным законодательством, являющимся условиями для назначения пенсии за выслугу лет, при возникновении права на пенсию за выслугу лет:
при назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Воронежской области, если до наступления данного события не было трудоустройства;
при назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации" после увольнения с государственной гражданской службы Воронежской области..
2.5. Размер единовременного денежного вознаграждения определяется в соответствии с законом Воронежской области от 11.11.2009 N 133-ОЗ "О государственных должностях Воронежской области", единовременного денежного поощрения - с законом Воронежской области от 30.05.2005 N 29-ОЗ "О государственной гражданской службе Воронежской области".
(пункт 2.5. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
2.6. Для назначения единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) оформляются следующие документы:
- заявление лица, имеющего право на единовременное денежное вознаграждение (единовременное денежное поощрение), о назначении единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) на имя губернатора Воронежской области (приложение 1);
- выписка из протокола заседания комиссии по определению стажа государственной службы по вопросу стажа государственной службы для исчисления размера единовременного денежного поощрения;
- справка о размере должностного оклада (оклада денежного содержания) на дату увольнения с государственной должности Воронежской области или с государственной гражданской службы Воронежской области (приложение 2);
- копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
- копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе.
2.7. Документы, указанные в пункте 2.6, оформляются: - подразделениями, на которые возложено ведение кадровой работы в органах государственной власти или иных государственных органах (далее - государственные органы), и заверяются руководителями данных подразделений или их заместителями;
- в государственных органах, в которых ведение кадровой работы возложено на соответствующих специалистов, данными специалистами и заверяются представителем нанимателя (его представителем).
Документы, оформленные в соответствии с настоящим Положением, представляются ими в дополнение к документам для назначения пенсии за выслугу лет (доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности), направляемым в комиссию по рассмотрению документов для назначения пенсии за выслугу лет и доплаты к трудовой пенсии (далее - Комиссия).
2.8. Справка о размере должностного оклада (оклада денежного содержания) на дату увольнения с государственной должности Воронежской области или с государственной гражданской службы Воронежской области выдается лицу, имеющему право на единовременное денежное вознаграждение (единовременное денежное поощрение) государственным органом и заверяется подписями руководителя государственного органа, главного бухгалтера и печатью государственного органа.
2.9. Справка о размере должностного оклада (оклада денежного содержания) вместе с заявлением о назначении единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) представляется в подразделение, на которое возложено ведение кадровой работы, в том числе оформление документов для назначения единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения).
2.10. Копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования, копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе заверяются руководителями (заместителями руководителей) подразделений, на которые возложено ведение кадровой работы в государственных органах. Если в государственном органе не имеется такого подразделения, то данные документы заверяются представителем нанимателя (его представителем).
2.11. Документы для назначения единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) рассматриваются на заседании Комиссии. По результатам рассмотрения Комиссия принимает решение о возможности назначения либо об отказе в назначении единовременного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) (приложения 3, 4).
2.12. Единовременное денежное вознаграждение (единовременное денежное поощрение) назначается постановлением правительства на основании решения Комиссии.
(пункт 2.12. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
2.13. Копия постановления правительства о назначении единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) направляется в департамент социальной защиты Воронежской области для выплаты единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения).
(пункт 2.13 изложен в редакции постановления администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036)
(пункт 2.13. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
2.14. Департамент социальной защиты Воронежской области в десятидневный срок в письменной форме уведомляет заявителя об установлении (отказе в установлении) единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) (приложение 5).
(пункт 2.14 изложен в редакции постановления администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036)
(пункт 2.14. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
2.15. Документы по вопросам назначения и выплаты единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) приобщаются к пенсионному делу.
3. Порядок выплаты единовременного денежного вознаграждения
(единовременного денежного поощрения)
3.1. Единовременное денежное вознаграждение (единовременное денежное поощрение) выплачивается департаментом социальной защиты Воронежской области в установленном порядке путем перечисления на личный счет получателя в учреждениях Сберегательного банка Российской Федерации по Воронежской области.
(пункт 3.1. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
3.2. Департамент социальной защиты Воронежской области производит удержание с суммы единовременного денежного вознаграждения (единовременного денежного поощрения) налога на доходы физических лиц в соответствии с федеральным законодательством и информирует налоговые службы в установленном порядке.
(пункты 3.1., 3.2. изложены в редакции постановления администрации Воронежской области от 20.11.2007 г. N 1036)
(пункт 3.2. в редакции постановления правительства Воронежской области от 17.03.2014 N 223 НГР RU36000201400255)
Приложение 1
к Положению
о порядке назначения и выплаты
единовременного денежного
поощрения (вознаграждения)
Образец 1
Губернатору Воронежской области
_______________________________
_______________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с законом Воронежской области "О государственных должностях Воронежской области" и в связи с увольнением 01.06.2006 с государственной должности Воронежской области (указать наименование должности) (указать основание прекращения полномочий) прошу назначить мне единовременное денежное вознаграждение в связи с выходом на пенсию.
Дата Подпись
Образец 2
Губернатору Воронежской области
_______________________________
_______________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с законом Воронежской области "О государственной гражданской службе Воронежской области" и в связи с освобождением 01.06.2006 от замещаемой должности государственной гражданской службы области (указать наименование должности) и увольнением с государственной гражданской службы области (указать основание увольнения) прошу назначить мне единовременное денежное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет.
Дата Подпись
Приложение 2
к Положению
о порядке назначения и выплаты
единовременного денежного
поощрения (вознаграждения)
Образец 1
Справка о должностном окладе для назначения единовременного денежного вознаграждения в связи с выходом на пенсию
Дана _______________________________________________________________________
(Ф.И.О., должность, государственный орган)
________________________________________________________________________
Должностной оклад по состоянию на (указать дату увольнения) _________ рублей
Подписи руководителя и главного бухгалтера
М.П.
