60. Основанием для начала административной процедуры принятия решения об отказе в предоставлении государственной услуги является получение руководителем филиала или лицом, его замещающим, протокола и уведомления об отказе в назначении ежемесячного пособия, единовременного пособия.
61. Руководитель филиала или лицо, его замещающее, рассматривает протокол и уведомление об отказе в назначении ежемесячного пособия, единовременного пособия, в случае отсутствия замечаний подписывает их и в порядке делопроизводства возвращает его специалисту филиала.
62. При наличии замечаний руководитель филиала или лицо, его замещающее, доводит их до специалиста по контролю устно и устанавливает срок их устранения, который не может превышать 24 часа.
Специалист по контролю доводит замечания руководителя филиала (лица, его замещающего) до специалиста филиала.
63. Замечания руководителя филиала или лица, его замещающего, устраняются
специалистом филиала в установленный срок. После устранения замечаний
специалист филиала вновь направляет в порядке делопроизводства протокол и
уведомление об отказе в назначении ежемесячного пособия, единовременного
пособия специалисту по контролю, специалист по контролю - руководителю филиала или лицу, его замещающему, для их подписания.
64. Специалист филиала регистрирует подписанное руководителем филиала
или лицом, его замещающим, протокол и уведомление об отказе в назначении
ежемесячного пособия, единовременного пособия и в 5-дневный срок со дня принятия решения направляет уведомление и подлинники документов в адрес заявителя по почте.
Протокол об отказе в предоставлении государственной услуги с копиями всех документов подшивается в личное дело.