Недействующий

О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИМЕНЕНИЯ СТИМУЛИРУЮЩИХ И КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

3. Компенсационные выплаты и порядок их применения


13. Работникам учреждений социальной защиты населения, занятым на работах с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, дающими право на повышение размеров тарифных ставок (окладов) одновременно на 15% и на 25 %, размер тарифной ставки (оклада) повышается на 30%.

{ч.13 в редакции постановления администрации Иркутской области от 31.10.2006 г. N 193-па}

14. Работникам учреждений социальной защиты населения за непосредственную работу с детьми - сиротами и детьми, оставшихся без попечения родителей, размер тарифной ставки (оклада) повышается на 20%.

{ч.14 в редакции постановления администрации Иркутской области от 31.10.2006 г. N 193-па}

14.1 Руководитель учреждения социальной защиты населения с учетом мнения представительного органа работников утверждает список должностей работников, оплата труда которых производится в повышенном размере в соответствии с частями 13, 14 настоящего Положения, с учетом конкретных условий труда в данном учреждении.

{ч.14.1 введена постановлением администрации Иркутской области от 31.10.2006 г. N 193-па}

15. Работникам учреждений социальной защиты населения, занятым на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, устанавливается доплата к тарифной ставке (окладу) в размере до 12 % по результатам аттестации рабочих мест.

16. Работникам учреждений социальной защиты населения производится доплата за работу в ночное время в размере 50 % от часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.

Размер данной доплаты исчисляется с учетом повышений, предусмотренных частями 13, 14 настоящего Положения.

17. Оплата труда работников учреждений социальной защиты населения производится с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате, установленных законодательством.