Действующий

Об утверждении примерного положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края (с изменениями на 13 сентября 2024 года)



4. Порядок и условия установления выплат компенсационного характера


32. Работникам учреждений могут быть установлены следующие выплаты компенсационного характера:


1) выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;


2) надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;


3) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;


4) выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями.


33. Размеры, порядок и условия выплат, указанных в части 32 настоящего Примерного положения, определяются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.


34. Выплаты компенсационного характера устанавливаются всем работникам учреждений при наличии оснований для их выплаты.


35. Выплаты работникам учреждений, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации и реализуются с учетом положений части 3 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда".


В случае обеспечения на рабочих местах безопасных условий труда, подтвержденных результатами специальной оценки условий труда или заключением государственной экспертизы условий труда, указанные выплаты не производятся.


36. Выплаты работникам учреждений, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, производятся по результатам специальной оценки условий труда в размере не менее 4 процентов должностного оклада, ставки заработной платы, установленных для различных видов работ с нормальными условиями труда.


Рекомендуемые размеры выплат компенсационного характера медицинским работникам, участвующим в оказании психиатрической помощи, медицинским работникам, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, и лицам, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, а также медицинским работникам, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи учреждений, установлены в приложении 9 к настоящему Примерному положению.


37. Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работодателем с учетом настоящего Примерного положения и мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.


38. Надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаются работникам учреждений с учетом объема сведений, составляющих государственную тайну, к которым работник учреждения имеет допуск и доступ, а также работающим на постоянной основе.


39. Работникам учреждений устанавливаются следующие выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных: