ЗАКОН
КОРЯКСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
от 05 ноября 1997 года N 23
О ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ КОРЯКСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
УТРАТИЛ СИЛУ
Законом КАО от 20.07.2005 N 78-оз (НГР ru82000200500179)
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
Закон КАО от 26.06.1998 N 53-оз
Закон КАО от 08.06.1999 N 98-оз
Закон КАО от 30.05.2001 N 27-оз
Закон КАО от 15.06.2001 N 29-оз
Закон КАО от 15.10.2001 N 68-оз
Закон КАО от 04.04.2002 N 125-оз
Закон КАО от 07.10.2002 N 156-оз
Закон КАО от 22.11.2002 N 163-оз
Закон КАО от 25.11.2002 N 165-оз
Закон КАО от 27.02.2003 N 191-оз
Закон КАО от 01.04.2005 N 28-оз (НГР ru82000200500061)
Настоящий закон Корякского автономного округа регулирует в соответствии с основами федерального законодательства, порядок организации и прохождения государственной службы Корякского автономного округа и устанавливает основы правового положения государственных служащих законодательного (Дума Корякского автономного округа) и исполнительного (Администрация Корякского автономного округа) органов государственной власти Корякского автономного округа.
1. Под государственной службой Корякского автономного округа в настоящем Законе понимается профессиональная деятельность лиц государственные должности, находящихся на государственной службе и обеспечивающих реализацию полномочий органов государственной власти.
2. Органами государственной власти Корякского автономного являются Дума Корякского автономного округа, администрация Корякского автономного округа и иные государственные органы Корякского автономного округа, создаваемые в установленном порядке.
Государственная служба Корякского автономного округа основывается на принципах:
приоритета прав и свобод человека и гражданина;
единства системы государственной власти при разграничении предметов ведения между Российской Федерацией и Корякским автономным округом, как субъектом Федерации;
разделения законодательной, исполнительной и судебной власти;|
законности, верховенства законов над иными нормативными правовыми актами;
равного доступа граждан к государственной службе в соответствии со способностями и профессиональной подготовкой;
гласности в осуществлении государственной службы;
единства основных требований, предъявляемых к государственной службе;
профессионализма и компетентности государственных служащих;
обязательности для государственных служащих решений, принятых вышестоящими государственными органами и руководителями в пределах их полномочий и в соответствии с федеральным и окружным законодательством;
стабильности кадров государственных служащих в органах государственной власти округа;
внепартийности государственной службы;
ответственности государственных служащих за подготавливаемые и принимаемые решения, за надлежащее исполнение своих должностных обязанностей.
1. Правовое регулирование государственной службы Корякского; автономного округа осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом "Об основах государственной службы Российской Федерации", иными федеральными законами, Уставом Корякского автономного округа, настоящим Законом, а также принятыми на их основе иными нормативными актами Корякского автономного округа.
2.На государственных служащих Корякского автономного округа распространяется действие законодательства Российской Федерации с особенностями, установленными законами и нормативными актами Российской Федерации и Корякского автономного округа.
3.Правовое регулирование деятельности лиц, замещающих государственные должности категории "А": главы администрации Корякского автономного округа, председателя Думы Корякского автономного округа, депутатов Думы Корякского автономного округа, вице-губернаторов, определяются другими законами Корякского автономного округа.
1. Государственная должность в Корякском автономном округе должность в органах государственной власти Корякского автономного округа, образуемая в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Уставом Корякского автономного округа, с установленным кругом обязанностей по исполнению и обеспечению полномочий данного государственного органа, денежным содержанием и ответственностью за исполнение этих обязанностей.
2. Реестр (перечень) должностей государственной службы утверждается законом Корякского автономного округа ведения о государственных должностях администрации Корякского автономного округа и ее аппарата включаются в Реестр по представлению главы администрации округа.
1. Государственные должности Корякского автономного округа в соответствии с Федеральным законом подразделяются на следующие категории:
-должности, устанавливаемые Уставом Корякского автономного округа для непосредственного исполнения полномочий по руководству деятельностью государственных органов государственные должности категории "А";
-должности, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, занимающих должности категории "А" государственные должности категории "Б";
-должности, учреждаемые государственными органами для обеспечения исполнения их полномочий должности категории "В".
2. Государственные должности Корякского автономного округа, относящиеся к категориям "Б" и "В", подразделяются на следующие группы:
-высшие государственные должности - 5-я группа;
-главные государственные должности - 4-я группа;
-ведущие государственные должности - 3-я группа;
-старшие государственные должности - 2-я группа;
-младшие государственные должности - 1-я группа.
Должности, включаемые в штатные расписания органов государственной власти Корякского автономного округа для технического обеспечения их деятельности, не относятся к государственным должностям.
1.В квалификационные требования к служащим, замещающим государственные должности государственной службы, установленные федеральным и окружным законами, включаются требования:
-к уровню профессионального образования с учетом группы и специализации государственных должностей государственной службы;
-к стажу и опыту работы по специальности;
-к уровню знаний Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Устава и законов Корякского автономного округа применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей .
2. Гражданам, претендующим на государственные должности государственной службы необходимо иметь:
для высших государственных должностей государственной службы - высшее профессиональное образование по специализации государственных должностей государственной службы или образование, считающееся равноценным, с дополнительным высшим профессиональным образованием по специализации государственных должностей государственной службы и стаж государственной службы на главных государственных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;
для главных государственных должностей государственной службы - высшее профессиональное образование по специализации государственных должностей государственной службы или образование, считающееся равноценным, с дополнительным высшим профессиональным образованием по специализации государственных должностей государственной службы и стаж государственной службы на ведущих государственных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
для ведущих государственных должностей государственной службы - высшее профессиональное образование по специальности "Государственное и муниципальное управление" либо по специализации государственных должностей государственной службы или образование, считающееся равноценным, и стаж государственной службы на старших государственных должностях государственной должности или стаж работы по специальности не менее двух лет;
для старших государственных должностей государственных службы - высшее профессиональное образование по специальности "Государственное и муниципальное управление" либо по специализации государственных должностей государственной службы или образование, считающееся равноценным;
для младших государственных должностей государственной службы - среднее профессиональное образование по специализации государственных должностей государственной службы или образование, считающееся равноценным
3. Другие требования к государственным должностям государственной службы могут устанавливаться федеральными законами и законами Корякского автономного округа, а также нормативными актами органов государственной власти округа в отношении государственных служащих этих органов государственной власти.
Государственным служащим Корякского автономного округа является гражданин Российской Федерации, исполняющий в установленном федеральным и окружным законодательством порядке обязанности по государственной должности Корякского автономного округа, за денежное вознаграждение, выплачиваемое за счет окружного бюджета.
Государственный служащий имеет право:
-требовать для ознакомления документы, определяющие его обязанности и права по занимаемой должности, а также создания организационно-технических условий для исполнения должностных полномочий;
-запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от государственных органов, а также от предприятий, учреждений, граждан необходимые для исполнения должностных полномочий информацию и материалы;
-вносить предложения по совершенствованию государственной службы в любые инстанции;
-посещать в установленном порядке в целях исполнения должностных полномочий предприятия, организации, учреждения независимо от их организационно-правовых форм и видов собственности;
-знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о его деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, требовать приобщения к личному делу своих объяснений, а также проведения служебного расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство;
-объединяться в профессиональные союзы (ассоциации) для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
-обращаться в вышестоящие государственные органы или в Суд для разрешения споров, связанных с государственной службой.
А также имеет право на:
-продвижение по службе;
-увеличение размера денежного содержания с учетом результатов работы, уровня квалификации, стажа работы и служебных заслуг;
-повышение квалификации и переподготовку в соответствии с функциями и полномочиями занимаемой государственной должности;
-участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной государственной должности;
-выход в отставку;
-пенсионное обеспечение с учетом стажа государственной службы.