1. Размер пенсии за выслугу лет областных государственных служащих и муниципальных служащих в области исчисляется из их среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев государственной (муниципальной) службы, предшествующих дню ее прекращения, по основаниям, предусмотренным в статье 4 или статье 12 настоящего областного закона, либо дню достижения ими возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренным Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", при условии выхода на пенсию государственных служащих после 3 августа 1995 года и муниципальных служащих после 24 октября 1997 года.
{В ред.: областного закона от 10 февраля 2005 года N 416-ОЗ; НГР:ru53000200500049}
2. В случае, если областной государственный служащий, муниципальный служащий в области, имеющий право в соответствии с настоящим областным законом на пенсию за выслугу лет, в период, предшествующий дню прекращения государственной (муниципальной) службы, либо на день достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (инвалидности), был временно нетрудоспособен либо находился в отпуске без сохранения заработной платы, то размер пенсии за выслугу лет исчисляется, исходя из его среднемесячного заработка за 12 полных месяцев государственной (муниципальной) службы, за исключением периодов временной нетрудоспособности и времени, нахождения в отпуске без сохранения заработной платы.
{В ред.: областного закона от 13 февраля 2003 года N 108-ОЗ; НГР:ru53000200300034}
3. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого областному государственному служащему, муниципальному служащему в области исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности государственной (муниципальной) службы, либо 2,3 должностного оклада, сохраненного по прежней замещавшейся должности государственной (муниципальной) службы в порядке, установленном областным законодательством.
{В ред.: областного закона от 05 июля 2004 года N 298-ОЗ; НГР:ru53000200400236}
4. В состав среднемесячного заработка, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет, включаются:
должностной оклад;
установленные государственному (муниципальному) служащему на день достижения возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (инвалидности), либо на день увольнения, надбавки к должностному окладу:
за особые условия государственной (муниципальной) службы; за выслугу лет на государственной (муниципальной) службе; за квалификационный разряд (оклад за классный чии);
за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
премии, выплачиваемых по результатам государственной (муниципальной) службы (кроме премий, носящих единовременный характер);
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь - в размере трех окладов денежного содержания.
{В ред.: областного закона от 10 февраля 2005 года N 416-ОЗ; НГР:ru53000200500049}