ЗАКЛЮЧЕНИЕ N
____ _______________________________________________________________
(указывается вид экспертизы условий труда) на (в)___________________________________________________________
(указывается наименование организации, цеха, участка)
"___" ___________ 20___ г. г. Кострома
*В соответствии с определением ____________________________________________________________________
(наименование суда, N и, дата определения, ФИО судьи)
предупрежден об уголовной ответственности за дачу заведомо ложного заключения по статье 307 УК РФ по гражданскому делу
_______________________________________________________________
(наименование дела)
_______________________________________________________________
(должность специалиста (эксперта) (подпись) (ФИО)
*дается если заказчиком государственной экспертизы являются судебные органы:
На основании государственной экспертизы условий труда, проведенной по представленным документам (указывается перечень документов) установлено:
(В зависимости от вида экспертизы условий труда в заключении отражаются):
а) аттестация рабочих мест по условиям труда и порядок ее проведения в организации (указывается соответствие требованиям Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 августа 2007 года N 569);
б) экспертиза правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда, указываются предоставляемые компенсации (льготное пенсионное обеспечение, дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день, профилактическое питание, выдача молока).
Компенсации, предоставляемые работникам на данном рабочем месте или по данной профессии, должности или виду работ, и основания их предоставления,
Делается анализ изученных документов.
Выводы: (по результатам проведенной экспертизы условий труда излагаются обоснованные выводы)
Главный
специалист-эксперт _______________________________________
( подпись) (ФИО)