Недействующий

О ПЕРЕХОДЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО, ВЫСШЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА, НА НОВУЮ СИСТЕМУ ОПЛАТЫ ТРУДА

3. Расчет заработной платы педагогического персонала


3.1. Расчет заработной платы преподавателей

Заработная плата преподавателя (ЗП пр.) складывается из базовой (ЗП б.ч.пр.) и стимулирующей части (ЗП ст. ч. пр.):

ЗП пр. = ЗП б.ч.пр.+ ЗП ст. ч.пр.

Базовая часть заработной платы преподавателей (формируется по всем видам учебной деятельности преподавателя со студентами) рассчитывается по формуле:

ЗП б. ч. пр. = Оклад баз. * К уч.нагр. * Кн.+ ЗП т.д., где

Оклад баз. - базовый оклад преподавателя;

К уч.нагр. - коэффициент количества часов учебной нагрузки преподавателя в каждом семестре (в год), который рассчитывается путем деления количества выполняемых преподавателем часов на установленный норматив выработки часов на ставку в семестр (в год);

Кн. - коэффициент наполняемости учебной группы (приложение N 2); ЗП г.д. - гарантированные доплаты в заработной плате преподавателей, определяются согласно пункту 2 данной методики.

Стимулирующие доплаты в заработной плате преподавателей рассчитываются по формуле:

ЗП ст.ч.пр.= Оклад баз. * (К рез.пр.д.пр.+Ксл.) +Д кур.уч.гр.

где Оклад баз. - базовый оклад преподавателя;

К рез.пр.д.пр. - повышающий коэффициент за результативность профессиональной деятельности преподавателя, размер и порядок применения которого указан в приложении N 1; К сл. - коэффициент за сложность предмета:

1 группа сложности - дисциплины предметной подготовки, включенные в содержание итоговой государственной аттестации, - 0,05;

2 группа сложности - специальные дисциплины по профилю подготовки -0,03;

3 группа сложности - дисциплины общеобразовательного цикла - 0,02.

Д кур.уч.гр. - доплаты за выполнение функций куратора учебной группы. Общая сумма стимулирующих доплат не должна превышать 30 процентов расчетной заработной платы каждого преподавателя.

Замена учебных занятий оплачивается с учетом гарантированных надбавок и доплат без стимулирующей части.

3.2. Расчет доплаты преподавателям за выполнение функций куратора учебной группы

Преподавателям, выполняющих функцию куратора, устанавливаются надбавки с учетом требований, изложенных в приложении N 1.

Базовой величиной для расчета доплат за кураторство учебной группы принимается 1000 рублей с учетом наполняемости групп.

Формула для расчета надбавки за кураторство учебной группы (Д кур.

уч.гр.):

Д кур.уч. гр. - (1000 / Н) *Н факт * К кур., где

Н - норма наполняемости группы (для очной формы обучения - 25 студентов);

Н факт. - наполняемость группы согласно фактическому списочному составу по состоянию на первое число каждого месяца.

К кур. - доплата за качество работы куратора учебной группы (приложение N 1).