Расчетный базовый оклад преподавателей, осуществляющих учебный процесс, определяется по формуле:
Об = НОТп х 0,7 : 1,262 : Чун. х 25 х 72
где:
Об - расчетный базовый оклад преподавателей;
НОТп - норматив финансирования затрат на оплату труда преподавателей;
0,7 - доля базовой части в общем фонде оплаты труда;
1,262 - коэффициент начислений на заработную плату ;
Чун. - число часов учебной нагрузки по учебному плану в пересчете на 12 месяцев; (плановая нагрузка: 10 х12)
25-нормативная наполняемость группы;
72-среднемесячное количество часов педагогической нагрузки на ставку.
Расчетный базовый оклад преподавателя устанавливается за педагогические часы на ставку и зависит от стажа и квалификации работника.
Коэффициент, учитывающий стаж работы и квалификационную категорию педагога, составляет:
- имеющим первую квалификационную категорию - 1,1;
- имеющим высшую квалификационную категорию - 1,2.
Для преподавателей, работающих с группами, делящимися на подгруппы, вводится коэффициент увеличения базового оклада 2.
{п. 4 в редакции постановления правительства Белгородской области от 04.12.2007 года N 274-пп}
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
Постановление правительства Белгородской области от 04.12.2007 года N 274-пп}