ГУБЕРНАТОР БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 ноября 2003 года N 160
О внесении изменений в постановление губернатора области от 22 сентября 2003 года N 94
В связи с принятием постановления Правительства Российской Федерации от 2 октября 2003 года N 609 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы" постановляю:
1 .Внести следующие изменения в постановление губернатора области от 22 сентября 2003 года N 94 "О повышении оплаты труда работников бюджетных учреждений с 1 октября 2003 года":
пункт 1 постановления изложить в следующей редакции: "1.Ввести в действие с 1 октября 2003 года утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2003 года N 609 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной ' сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы" тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, финансируемых из областного бюджета, согласно приложению";
пункт 3 постановления изложить в следующей редакции:
"3.Рекомендовать главам местного самоуправления городов и районов
области ввести аналогичные тарифные ставки (оклады) Единой тарифной
сетки по оплате труда работников учреждений и организаций,
финансируемых из местных бюджетов, за счет средств соответствующих
бюджетов".
2.Контроль за исполнением постановления возложить на департаменты социальной политики (Худаев Д.В.), финансов и бюджетной политики (Боровик В.Ф.) правительства администрации области.
Заместитель губернатора
Белгородской области О. Полухин
Приложение
к постановлению губернатора
Белгородской области
от 10 ноября 2003 г.
N 160
ТАРИФНЫЕ СТАВКИ (ОКЛАДЫ)
Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы
Разряды | Тарифные ставки |
1 | 600 |
2 | 670 |
3 | 740 |
4 | 820 |
5 | 910 |
6 | 1010 |
7 | 1110 |
8 | 1220 |
9 | 1340 |
10 | 1470 |
11 | 1610 |
12 | 1740 |
13 | 1880 |
14 | 2020 |
15 | 2180 |
16 | 2340 |
17 | 2520 |
18 | 2700 |
Примечание: размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1-2 разряда ниже тарифной станки (оклада) соответствующего руководителя.