Действующий

О порядках выплаты работникам органов государственной власти, государственных органов области, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, ежемесячных и иных дополнительных выплат (с изменениями на 10 сентября 2024 года)



VI. Заключительные положения


6.1. Уменьшение работнику размера премии по результатам работы, производимой в соответствии с разделом III настоящего порядка, осуществляется по представлению его непосредственного руководителя в связи с ненадлежащим исполнением должностных обязанностей, предусмотренных трудовым договором или должностной инструкцией.


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9, от 29.12.2020 N 158)


6.2. Уменьшение размера премии с обязательным указанием причин уменьшения производится за расчетный период, в котором был зафиксирован факт ненадлежащего исполнения должностных обязанностей.


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 29.12.2020 N 158)


Если данный факт обнаружен после выплаты премии, то уменьшение размера премии производится в том расчетном периоде, в котором он был зафиксирован.


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 29.12.2020 N 158)


5.3. Исключен с 1 марта 2019 года. - Постановление Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9.


6.3. Ответственность за правильность начисления и своевременность выплаты премии несет соответствующая служба, осуществляющая полномочия по ведению бухгалтерского учета.


(пункт в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9)