Действующий

О порядках выплаты работникам органов государственной власти, государственных органов области, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, ежемесячных и иных дополнительных выплат (с изменениями на 10 сентября 2024 года)



V. Порядок выплаты премии за счет экономии фонда оплаты труда государственного органа


5.1. Выплата премии за счет экономии фонда оплаты труда осуществляется на основании постановления Губернатора области от 19 февраля 2007 года N 29 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования средств на оплату труда государственных гражданских служащих области, обслуживающего и вспомогательного персонала органов исполнительной власти области и государственных органов области".


5.2. К указанным в пункте 5.1 настоящего раздела премиям относятся:


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 10.09.2024 N 137)


- годовые премии;


- квартальные премии;


- единовременные премии в связи с юбилейными датами и праздничными днями;


- единовременные премии за знаки отличия Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО) (далее - знаки отличия ГТО);


- единовременные премии в связи с поощрениями Губернатора области либо государственного органа, а также в связи с ведомственными поощрениями и наградами;


- единовременные премии победителям и призерам профессиональных конкурсов.


(пункт в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 09.09.2019 N 63)


5.3. Квартальная и годовая премии могут выплачиваться по результатам работы за соответствующий период при наличии экономии фонда оплаты труда работников государственного органа и максимальным размером не ограничиваются.


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 09.09.2019 N 63)


5.4. Премия выплачивается на основании правового акта руководителя государственного органа.


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9, от 09.09.2019 N 63)