5.1. Руководитель Предприятия (директор, генеральный директор) является единоличным исполнительным органом Предприятия.
Руководитель назначается Министерством на основании представления Отраслевого органа, согласованного с Администрацией Губернатора Белгородской области. Заключение, изменение и прекращение трудового договора с Руководителем осуществляется Министерством по согласованию с Отраслевым органом и министерством социальной защиты населения и труда Белгородской области.
Руководитель Предприятия подотчетен Министерству в отношении имущественных вопросов, Отраслевому органу - в вопросах уставной хозяйственной деятельности, а также по иным вопросам в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Белгородской области.
5.2. Руководитель действует от имени Предприятия без доверенности, в том числе представляет его интересы, совершает в установленном порядке сделки от имени Предприятия, утверждает структуру и штатное расписание Предприятия, осуществляет прием на работу работников Предприятия, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном действующим законодательством.
5.3. Руководитель при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей действует в интересах Предприятия добросовестно и разумно.
5.4. Руководитель Предприятия несет в установленном законом порядке ответственность за убытки, причиненные Предприятию его виновными действиями (бездействием), в том числе в случае утраты имущества унитарного предприятия.
5.5. Полномочия заместителей руководителя Предприятия устанавливаются руководителем Предприятия.
5.6. Взаимоотношения работников и руководителя Предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором.
5.7. Руководитель Предприятия отчитывается о деятельности Предприятия в установленном порядке.
5.8. Руководитель обязан согласовывать с Министерством решение о заключении сделок, в совершении которых он может быть признан заинтересованным, в установленных федеральным законом случаях.