а) основания издания нормативно правого акта:
в соответствии со статьей 87 Трудового кодекса Российской Федерации порядок хранения и использования персональных данных работников устанавливается работодателем с соблюдением требований Трудового кодекса Российской Федерации и иных федеральных законов;
б) сведения о действующих нормативных правовых актах по данному вопросу и информация о сроках приведения их в соответствие с принятым актом:
приказом министерства от 21 декабря 2010 года N 387 утверждено положение о порядке обработки персональных данных граждан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл, должности работников, не отнесенных к государственным гражданским служащим, граждан, изъявивших желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности, и ведении личных дел в Министерстве культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл, которое после официальной регистрации и опубликования настоящего приказа утратит силу;
в) сведения о согласовании акта с заинтересованными органами: согласование с органами государственной власти не требуется;
г) нормативно правовой акт направляется на государственную регистрацию повторно, 19 января 2010 года Министерством юстиции Республики Марий Эл было отказано в государственной регистрации приказа.
Письмо Министерства юстиции Республики Марий Эл N 118 от 19 января 2010 года.
Ведущий специалист - эксперт по правовым вопросам И. Веденеева
УТВЕРЖДЕНО
приказом Министерства культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл от "18" февраля 2010 г. N 61