Недействующий

О РЕАЛИЗАЦИИ ВТОРОГО ЭТАПА ПЕРЕХОДА НА НОВУЮ СИСТЕМУ ОПЛАТЫ ТРУДА ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

3. Определение базовых должностных окладов по категориям работников учреждений здравоохранения


3.1. Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня"

Базовый минимальный оклад 3 100 рублей

 

Квалификационный уровень,  наименование должности

Повышающий коэффициент по занимаемой должности

1 квалификационный уровень

3.1.1. санитарка, санитарка (мойщица) и другой младший медицинский персонал

1,0

3.1.2. младшая медицинская сестра по уходу за больными, сестра-хозяйка, фасовщица

1,1

3.2. Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал"

Базовый минимальный оклад 4 000 рублей

 

Квалификационный уровень,  наименование должности

Повышающий коэффициент по занимаемой должности

1

2

1 квалификационный уровень

3.2.1. медицинский регистратор, медицинский дезинфектор

1,0

3.2.2. инструктор по трудовой терапии, продавец оптики, младший фармацевт, медицинская сестра стерилизационной, инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по гигиеническому воспитанию, гигиенист стоматологический, инструктор-дезинфектор

1,02

3.2.3. медицинский статистик

1,4

2 квалификационный уровень

3.2.4. медицинская сестра диетическая, помощник: врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по гигиеническому воспитанию, врача по коммунальной гигиене, врача по общей гигиене, врача по радиационной гигиене, врача-эпидемиолога, врача-паразитолога и энтомолога

1,05

3.2.5. лаборант, рентгенолаборант

1,08

3.2.6. лаборант патолого-анатомического отделения, бюро судебно-медицинской экспертизы

1,1

3 квалификационный уровень

3.2.7. медицинская сестра, медицинская сестра патронажная, медицинская сестра по физиотерапии, зубной техник, медицинская сестра участковая*, фармацевт

1,08

3.2.8. медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам скорой помощи и отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации)

1,08

3.2.9. медицинский лабораторный техник, медицинские сестры: палатная, по массажу, медицинская сестра приемного покоя (приемного отделения)

1,09

3.2.10. фельдшер по приему вызовов и передаче их выездным бригадам скорой помощи и отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации)

1,25

3.2.11. фельдшер по приему вызовов государственного учреждения Республики Марий Эл "Территориальный Центр медицины катастроф"

1,25

4 квалификационный уровень

3.2.12. фельдшер, акушерка, фельдшер-лаборант, медицинские сестры: процедурной, перевязочной, отделения гемодиализа, врача общей практики

1,12

3.2.13. зубной врач, медицинский технолог

1,11

3.2.14. фельдшер-лаборант патолого-анатомического отделения, бюро судебно-медицинской экспертизы

1,12

3.2.15. медицинские сестры: операционная, анестезист

1,12

3.2.16. фельдшер, акушерка (в выездной бригаде скорой помощи)

1,25

3.2.17. фельдшер (в выездной бригаде интенсивной терапии)

1,35

5 квалификационный уровень

3.2.18. старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник), заведующий молочной кухней, заведующий производством учреждений (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования, заведующий аптекой лечебно-профилактического учреждения, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушерка, медицинская сестра), заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра), заведующий медпунктом - фельдшер (медицинская сестра)

**

3.2.19. старший фармацевт

1,1

 

* При работе на фтизиатрическом и психиатрическом участках устанавливается коэффициент 1,2.

** Базовые должностные оклады средних медицинских работников - руководителей структурных подразделений устанавливаются с применением увеличения повышающего коэффициента, предусмотренного подпунктами 3.2.5 - 3.2.7, 3.2.9 - 3.2.11, 3.2.12 - 3.2.15, а зубных врачей - подпунктом 3.2.13 настоящего Положения:

1,05 - при наличии в учреждении (подразделении) до 6 должностей;

1,10 - при наличии в учреждении (подразделении) 7 и более должностей.

Оплата труда старших медицинских сестер и старших акушерок, вводимых вместо должностей главных медицинских сестер (акушерок) в штат учреждения здравоохранения, в том числе действующих на правах структурных подразделений в составе лечебно - профилактических учреждений, устанавливается с применением увеличения повышающего коэффициента, предусмотренного подпунктами 3.2.7 и 3.2.12 настоящего Положения:

1,1 - при наличии в учреждении (подразделении) до 6 должностей;

1,15 - при наличии в учреждении (подразделении) 7 и более должностей.

Оклады заведующих производством учреждений (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования устанавливаются с применением увеличения повышающего коэффициента, предусмотренного подпунктом 3.2.7 настоящего Положения:

1,05 - при наличии в учреждении (подразделении) до 20 зубных техников;

1,10 - при наличии 21 и более зубных техников.

Примечания: 1. Подпункт 3.2.9 распространяется на постовых медицинских сестер домов ребенка.

2. При определении оклада показатель "до" рассматривается как включительно, а дробная часть показателя не учитывается.

3.3. Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры"

Базовый минимальный оклад 4 100 рублей