8.1. Фонд оплаты труда работников учреждений планируется на календарный год расчетным путем на основании утвержденной штатной численности и настоящего Положения.
8.2. При планировании фонда оплаты труда ежегодно предусматривается 34,5 процента от годового фонда оплаты труда учреждения на выплаты стимулирующего характера.
8.3. На единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и выплату молодым специалистам планируется 10 процентов от годового расчетного фонда оплаты труда.