Об утверждении муниципальной программы "Совершенствование муниципального управления" на 2015-2025 годы (с изменениями на 10 марта 2023 года)

№
пп

Наименование мероприятия

Ед. изм.

Кол-во

Цена за единицу (тыс. руб.)

Сумма (тыс. руб.)

Мероприятие подпрограммы

Ежегодное повышение квалификации и переподготовка муниципальных служащих

В 2015 году

338,67

Задача подпрограммы:
Формирование высококвалифицированного кадрового состава.
Мероприятие:
Организация дополнительного профессионального образования (программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки), семинары  муниципальных служащих администрации Города Томска, её органов, а также работников муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в т.ч. субсидия бюджетным и автономным учреждениям на реализацию муниципальных программ

1

Повышение квалификации муниципальных служащих

чел.

73

4,42

322,67

2

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах

чел.

2

8

16,00

В 2016 году

940,60

1

Профессиональная переподготовка муниципальных служащих

чел.

2

47,00

94,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих

чел.

90

9,4067

846,60

В 2017 году

1202,90

1

Повышение квалификации муниципальных служащих

чел.

70

14,50

1015,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих

чел.

15

8,30

124,50

3

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах

чел.

10

6,34

63,40

В 2018 году

979,70

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(72 часа)

чел.

8

14,50

116,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов)

чел.

100

8,00

800,00

3

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 18 часов)

чел.

23

2,7696

63,70

В 2019 году

711,7

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов)

чел.

15

6,40

96,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(18 часов)

чел.

100

4,50

450,00

3

Повышение квалификации
(108 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

10

13,20

132,00

4

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

13

2,59

35,7

В 2020 году

395,76

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов)

чел.

20

6,398

127,96

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(18 часов)

чел.

5

4,50

22,50

3

Повышение квалификации
(108 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

18

13,20

237,60

4

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

5

1,54

7,70

В 2021 году

1 366,40

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов) очная,   очно-заочно,  с использованием дистанционных технологий)

чел.

44

7,49

329,50

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(72 часа) с использованием дистанционных технологий)

чел.

14

5,57

78,00

3

Повышение квалификации
(108 часов) очно-заочно,  с использованием дистанционных технологий)

чел.

36

8,00

288,00

4

Повышение квалификации
(120 часов) очно-заочно, с использованием дистанционных технологий)

чел.

36

11,23

404,30

5

Повышение квалификации муниципальных служащих
(144 часа) с использованием дистанционных технологий

чел.

11

5,50

60,50

6

Повышение квалификации муниципальных служащих
( 32  часа) очно

чел.

1

32,00

32,00

7

Повышение квалификации муниципальных служащих
(16 часов) очно-заочно, с использованием дистанционных технологий)

чел.

17

8,74

148,50

8

Повышение квалификации муниципальных служащих
( 24 часа) очно

чел.

1

24,00

24,00

9

Повышение квалификации муниципальных служащих
( 28  часов) с использованием дистанционных технологий

чел.

2

0,80

1,60

В 2022 году

589,81

1

Профессиональная переподготовка (свыше 500 часов)

чел.

1

23,01

23,01

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(108 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

21

6,00

126,00

3

Повышение квалификации муниципальных служащих (72 часа)

чел.

18

5,85

105,30

4

Повышение квалификации муниципальных служащих (120 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

60

418,34

25,10

5

Повышение квалификации муниципальных служащих (40 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

12

7,516

90,20

6

Повышение квалификации муниципальных служащих (32 часа с использованием дистанционных технологий)

чел.

24

5,30

127,20

7

Повышение квалификации муниципальных служащих (16 часов с использованием дистанционных технологий

чел.

18

3,39

61,00

8

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

16

2,00

32,00

В 2023 году

2541,87

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

100

10,00

1000,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(16 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

135

6,00

810,00

3

Повышение квалификации
(120 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

50

13,60

680,00

4

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

15

3,458

51,87

В 2024 году

2541,86

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

100

10,00

1000,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(16 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

135

6,00

810,00

3

Повышение квалификации
(120 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

50

13,60

680,00

4

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

15

3,457

51,86

В 2025 году

2561,30

1

Повышение квалификации муниципальных служащих
(40 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

100

10,00

1000,00

2

Повышение квалификации муниципальных служащих
(18 часов)

чел.

138

6,00

828,00

3

Повышение квалификации
(120 часов с использованием дистанционных технологий)

чел.

50

13,60

680,00

4

Участие муниципальных служащих в обучающих семинарах
(менее 16 часов)

чел.

14

3,81

53,30

Всего на 2015-2025 г.г.

14 170,57

№
пп

Наименование мероприятия

Ед. изм.

Кол-во

Цена за единицу (тыс. руб.)

Сумма (тыс. руб.)

Мероприятие подпрограммы

Повышение квалификации и переподготовка работников муниципальных учреждений в 2015 году

1

Подготовка работников муниципальных учреждений

чел.

47

25,0

1 175,0

Задача  подпрограммы:
Формирование высококвалифицированного кадрового состава.

Организация дополнительного профессионального образования (программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки), семинары  муниципальных служащих администрации Города Томска, её органов, а также работников муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в т.ч. субсидия бюджетным и автономным учреждениям на реализацию муниципальных программ

2

Переподготовка работников муниципальных учреждений

чел.

176

24,773

4 360,0

3

Курсы повышения квалификации работников муниципальных учреждений

чел.

17

4,118

70,0

Итого в 2015 году

чел.

240

5 605,0

Продолжение обучения работников муниципальных учреждений в 2016 году

4

Продолжение обучения работников муниципальных учреждений

чел.

47

52,234

2 455,0

Задача  подпрограммы:

Формирование высококвалифицированного кадрового состава.

:

Организация дополнительного профессионального образования (программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки), семинары  муниципальных служащих администрации Города Томска, её органов, а также работников муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в т.ч. субсидия бюджетным и автономным учреждениям на реализацию муниципальных программ

Итого

8 060,00