УТВЕРЖДАЮ
____________________________
(должность руководителя
структурного подразделения
государственного органа)
____________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"_____________20___
Индивидуальный план обучения
Фамилия, имя, отчество гражданского служащего, в отношении которого
осуществляется наставничество _____________________________________________
Структурное подразделение _________________________________________________
Должность _________________________________________________________________
Период наставничества с "__"___________20 __г. по "__"___________20 __г.
N п/п | Мероприятия по адаптации | Сроки выполнения | Подпись сотрудника |
1. | Представление гражданского служащего коллективу | ||
2. | Ознакомление с организационной структурой государственного органа, сотрудниками государственного органа и порядком взаимодействия между структурными подразделениями | ||
3. | Ознакомление с документооборотом, изучение единых требований к документированию управленческой деятельности, организации работы с документами в государственном органе | ||
4. | Практическое применение и использование основных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность гражданского служащего | ||
5. | Изучение системы электронного документооборота, программных продуктов, используемых в служебной деятельности | ||
6. | Иные мероприятия |
Индивидуальный план разработали:
Наставник ___________________________________________"__"___________20 __г.
(должность, Ф.И.О., подпись)
____________________________________________"__"___________20 __г.
(должность, Ф.И.О., подпись гражданского служащего)