Действующий

О внесении изменения в постановление Правительства Саратовской области от 27 марта 2015 года N 137-П

2. Условия и порядок предоставления субсидии


2.1. Информация о дате начала приема документов размещается на официальном сайте Министерства http://www.mintrud.saratov.gov.ru в разделе "Субсидии". Документы, поступившие до даты начала приема документов, не регистрируются и возвращаются заявителям без рассмотрения.

2.2. Для признания участником мероприятий заявитель направляет в Министерство документы, указанные в пунктах 1.7, 2.3 и подпунктах "г" и "д" части первой пункта 2.8 настоящего Положения.

2.3. Для рассмотрения заявки необходимы следующие документы:

документы, подтверждающие наличие у работодателя в собственности или на ином законном основании на срок реализации мероприятий здания (помещения) для оборудования (оснащения) рабочих мест, заверенные подписью работодателя (руководителя работодателя) и печатью работодателя (при наличии печати) (за исключением случая, предусмотренного абзацем четвертым пункта 1.2 настоящего Положения). Если права на указанное здание (помещение) не зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости, указанные документы представляются в Министерство работодателем. Если права зарегистрированы, работодатель вправе представить указанные документы по собственной инициативе;

документы, подтверждающие наличие у незанятого инвалида в собственности или на ином законном основании помещения, земельного участка при оборудовании (оснащении) для него рабочего места на дому (в случае, предусмотренном абзацем четвертым пункта 1.2 настоящего Положения). Если права на указанное помещение, земельный участок не зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости, указанные документы представляются в Министерство работодателем. Если права зарегистрированы, работодатель вправе представить указанные документы по собственной инициативе. При отсутствии у незанятого инвалида права владения помещением, земельным участком работодатель в Министерство представляет документ, подтверждающий согласие собственника помещения, земельного участка на оборудование (оснащение) рабочего места на дому для незанятого инвалида.

В случае наличия у работодателя на день представления заявки здания (помещения) для оборудования (оснащения) рабочих мест на праве аренды или на ином законном основании на срок менее срока реализации мероприятий работодатель обязан в течение 30 календарных дней со дня истечения срока действия права на указанное здание (помещение) представить в Министерство новый документ, если права на указанное здание (помещение) не зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости), подтверждающий наличие у работодателя в собственности или на ином законном основании здания (помещения) для оборудования (оснащения) рабочих мест на срок реализации мероприятий. Если права на указанное здание (помещение) зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости, работодатель вправе представить указанный документ по собственной инициативе.

Министерство в соответствии с законодательством запрашивает сведения, содержащиеся в документах, предусмотренных абзацами вторым, третьим части первой, а также частью второй настоящего пункта (если права на указанное здание (помещение) зарегистрированы в Едином государственном реестре недвижимости), в государственных органах, в распоряжении которых они находятся, если работодатель не представил указанные документы по собственной инициативе.

2.4. Сотрудник Министерства в день поступления заявки осуществляет ее регистрацию в специальном журнале в той хронологической последовательности, в которой они поступили. Журнал должен быть прошнурован, пронумерован, скреплен печатью.

2.5. Заявку на участие в мероприятиях Министерство рассматривает в течение 14 календарных дней со дня ее поступления на предмет соответствия работодателя условиям, установленным пунктами 1.7, 2.3 и 2.16 настоящего Положения, проверяет комплектность представленных работодателем документов и принимает решение о признании (отказе в признании) работодателя участником мероприятий, о чем работодатель уведомляется в письменной форме заказной корреспонденцией в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения.

2.6. Признание работодателя участником мероприятий является основанием для заключения договора о предоставлении субсидии (далее - договор).

2.7. Для организации трудоустройства незанятых инвалидов с получателем субсидии (работодателем) Министерство заключает договор в течение 10 календарных дней со дня признания работодателя участником мероприятий и поступления в Министерство документов (сведений, содержащихся в документах), указанных в пунктах 2.8 и 2.16 настоящего Положения, в соответствии с типовой формой, утвержденной приказом министерства финансов области, для соответствующего вида субсидии.

Срок действия договора составляет 12 месяцев со дня его подписания.

2.8. Для заключения договора с Министерством необходимы следующие документы:

а) копия листа записи Единого государственного реестра юридических лиц или листа записи Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей;

б) копия выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей;

в) копия свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей, заверенная подписью работодателя (руководителя работодателя) и печатью работодателя (при наличии печати);

г) копия приказа об оборудовании (оснащении) рабочих мест для незанятых инвалидов, заверенная подписью работодателя (руководителя работодателя) и печатью работодателя (при наличии печати);

д) смета расходов на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, заверенная подписью работодателя (руководителя работодателя) и печатью работодателя (при наличии печати);

Документы, предусмотренные подпунктами "г", "д" части первой настоящего пункта, представляются в Министерство работодателем.

Министерство в соответствии с законодательством запрашивает сведения, содержащиеся в документах, предусмотренных подпунктами "а", "б", "в" части первой настоящего пункта, в государственных органах, в распоряжении которых они находятся, если работодатель не представил указанные документы по собственной инициативе.

Министерство в течение 5 рабочих дней после получения документов, указанных в пункте 2.9 настоящего Положения, принимает решение о предоставлении субсидии (об отказе в предоставлении субсидии).

2.9. Предоставление работодателю субсидии осуществляется Министерством в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета за счет бюджетных ассигнований в пределах лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год в размере 100 процентов суммы предоставляемой субсидии на основании заключенного с Министерством договора.

Работодатель не позднее 30 календарных дней со дня заключения договора, но не позднее 15 декабря текущего года оборудует (оснащает) каждое рабочее место для трудоустройства незанятых инвалидов и представляет в Министерство акт выполненных работ с финансовым отчетом об оборудовании (оснащении) рабочих мест по форме, утвержденной приказом Министерства.

Субсидия перечисляется не позднее десятого рабочего дня после принятия решения Министерством по результатам рассмотрения им документов, указанных в настоящем пункте, на расчетные или корреспондентские счета (счета, на которые перечисляется субсидия, указываются в договоре), открытые работодателям в учреждениях Центрального банка Российской Федерации или кредитных организациях.

Субсидия предоставляется работодателю в порядке очередности регистрации заявки.

2.10. Размер возмещения затрат работодателю на оборудование (оснащение) рабочих мест в рамках реализации мероприятий определяется финансовым отчетом и не может превышать затрат, предусмотренных сметой расходов, являющейся неотъемлемой частью договора, и составлять более 50000 рублей за одно рабочее место.

2.11. Размер субсидии, предоставляемой работодателю, определяется по формуле:

S iszg = P isodin x N isodin, где: