О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЯХ В СФЕРЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА 2015 ГОД (с изменениями на: 09.12.2015)

3. Условия и порядок предоставления субсидий

15. Предоставление субсидии работодателю, прошедшему отбор, осуществляется Главным управлением при соблюдении следующих условий:

1) нерасторжение работодателем трудового договора с инвалидом, трудоустроенным на рабочее место, по инициативе работодателя, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 5 - 7, 11 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в течение шести месяцев со дня получения субсидии;

2) трудоустройство работодателем незанятого инвалида на оборудованное (оснащенное) рабочее место в течение тридцати дней в случае освобождения рабочего места (шестидесяти дней в случае освобождения специального рабочего места);

3) предоставление работодателем в центр занятости сведений о закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных) рабочих местах по форме, установленной Главным управлением, ежеквартально, до 15 числа последнего месяца квартала, в течение шести месяцев со дня получения субсидии;

4) заключение соглашения о предоставлении субсидии (далее - соглашение), предусматривающего в качестве условия ее предоставления согласие работодателя (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 5 статьи 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации) на осуществление Главным управлением и органами государственного финансового контроля проверок соблюдения работодателем условий, цели и порядка предоставления субсидий, по форме, утвержденной Главным управлением. Соглашением предусматриваются случаи возврата в текущем финансовом году работодателем остатков субсидий, не использованных в отчетном финансовом году (далее - остатки субсидий).

(в ред. Постановления Правительства Омской области от 15.09.2015 N 249-п)

16. Главное управление:

1) в течение пяти рабочих дней со дня поступления из центра занятости заключения о предоставлении или об отказе в предоставлении работодателю субсидии с приложением документов, указанных в пунктах 11, 12 настоящего Порядка, принимает распоряжение о предоставлении или об отказе в предоставлении работодателю субсидии;

2) в течение трех рабочих дней со дня принятия распоряжения о предоставлении или об отказе в предоставлении работодателю субсидии вручает работодателю его копию под роспись либо направляет копию соответствующего распоряжения заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении;

3) в течение десяти рабочих дней со дня принятия распоряжения о предоставлении работодателю субсидии перечисляет субсидию на банковский счет, открытый работодателем в кредитной организации.

17. Основаниями для подготовки комиссией заключения об отказе в предоставлении работодателю субсидии, принятия Главным управлением решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:

1) несоответствие работодателя критериям отбора, указанным в пунктах 4, 5 настоящего Порядка;

2) непредставление работодателем документов, указанных в пунктах 11, 12 настоящего Порядка;

3) несоответствие документов, представленных работодателем, требованиям законодательства, а также наличие в них недостоверных сведений;

4) представление работодателем документов, подтверждающих затраты, по которым в соответствии с настоящим Порядком ранее предоставлены субсидии;

5) распределение в полном объеме бюджетных средств, предусмотренных Главному управлению сводной бюджетной росписью областного бюджета в текущем финансовом году на предоставление субсидий;

6) невыполнение работодателем условия, предусмотренного подпунктом 4 пункта 15 настоящего Порядка.

18. Размер субсидии определяется по формуле:

, где:

Осуб - объем субсидии в 2015 году;

- сумма фактически понесенных работодателем затрат на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида в 2015 году;

i - численность инвалидов, трудоустроенных в 2015 году на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.

19. Проверка соблюдения условий, цели и порядка предоставления субсидий осуществляется Главным управлением и Главным управлением финансового контроля Омской области.

20. Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Главному управлению.

Абзац исключен. - Постановление Правительства Омской области от 15.09.2015 N 249-п.