ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 19 декабря 2014 года N 45

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Министерства промышленности и научно-технического развития Омской области от 31.10.2022 N 6.
____________________________________________________________________

(в редакции Приказов Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2, от 26.10.2015 N 36, от 11.11.2015 N 42, от 28.01.2016 N 1, от 16.06.2016 N 19, от 22.09.2016 N 30, от 15.05.2017 N 11, от 07.09.2017 N 17)

В соответствии со статьями 212, 225 Трудового кодекса Российской Федерации, Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13 января 2003 года N 1/29, Законом Омской области от 11 июня 1999 года N 189-ОЗ "Об охране труда в Омской области", в целях организации работ по охране труда, снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в Главном управлении информационных технологий и связи Омской области, приказываю:

1. Утвердить:

1) Положение об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области согласно приложению N 1 к настоящему приказу;

2) состав комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области согласно приложению N 2 к настоящему приказу.

Начальник Главного управления
О.В.Илютикова

Приложение N 1
к приказу Главного управления
информационных технологий и связи
Омской области
от 19 декабря 2014 года N 45

ПОЛОЖЕНИЕ об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области

 (в редакции Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

 I. Общие положения

1. Настоящее Положение разработано в целях реализации положений Трудового кодекса Российской Федерации об обучении и профессиональной подготовке в области охраны труда, Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13 января 2003 года N 1/29, Закона Омской области от 11 июня 1999 года N 189-ОЗ "Об охране труда в Омской области".

2. Положение служит организационно-методической основой обучения по охране труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области (далее - Главное управление).

3. Положение не заменяет специальных требований к проведению обучения по охране труда, инструктажа и проверки знаний требований охраны труда работников, установленных другими действующими правовыми актами, а также органами государственного надзора и контроля.

4. Ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников Главного управления возлагается на начальника управления финансового, правового, кадрового и организационного обеспечения Главного управления.

II. Порядок проведения инструктажей по охране труда в Главном управлении

5. Для всех принимаемых на работу в Главное управление лиц, а также для работников, переводимых на работу в Главное управление, должны проводиться:

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- вводный инструктаж по охране труда (далее - вводный инструктаж);

- первичный инструктаж по охране труда (далее - первичный инструктаж) на рабочем месте.

6. В процессе работы с работниками Главного управления должны проводиться:

- повторный инструктаж по охране труда (далее - повторный инструктаж);

- внеплановый инструктаж по охране труда (далее - внеплановый инструктаж);

- целевой инструктаж по охране труда (далее - целевой инструктаж).

7. Вводный инструктаж проводит главный специалист управления финансового, правового, кадрового и организационного обеспечения Главного управления в соответствии с Программой вводного инструктажа в Главном управлении согласно приложению N 1 к настоящему Положению для всех принимаемых на работу в Главное управление лиц, а также командированных в Главное управление работников и работников сторонних организаций, выполняющих работы на выделенном участке, обучающихся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящих в Главном управлении производственную практику, и других лиц, участвующих в производственной деятельности Главного управления.

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

8. Инструктажи на рабочем месте (первичный, повторный, внеплановый, целевой) проводят руководители соответствующих структурных подразделений Главного управления (или уполномоченные ими лица), прошедшие в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

9. Первичный инструктаж на рабочем месте проводится по Программе первичного инструктажа на рабочем месте в Главном управлении согласно приложению N 3 к настоящему Положению, разработанной и утвержденной в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации по охране труда, инструкций по охране труда, и завершается устной проверкой приобретенных работником знаний и навыков безопасных приемов работы. Знания проверяет работник Главного управления, проводивший инструктаж.

Инструкции по охране труда утверждает начальник Главного управления

10. Повторный инструктаж проходят все работники Главного управления не реже одного раза в полугодие, кроме инструктажа для неэлектротехнического персонала, которому присваивается I группа по электробезопасности, проводится с периодичностью не реже 1 раза в год. Повторный инструктаж проводится по программе первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме.

11. Внеплановый инструктаж проводится:

- при введении в действие новых и изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда;

- по требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля или по решению начальника Главного управления (или уполномоченного им лица);

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- при перерывах в работе (для работ с вредными и (или) опасными условиями - более 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев);

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;

(абзац введен Приказом Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.).

(абзац введен Приказом Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин, вызвавших необходимость его проведения.

12. Целевой инструктаж проводится перед выполнением разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями работника Главного управления.

13. О проведении всех видов инструктажей должны быть сделаны записи в соответствующих журналах регистрации инструктажей по охране труда, оформленных согласно приложению N 1 к настоящему Положению, с обязательной подписью инструктируемого, инструктирующего и указанием даты проведения инструктажа. Отметка о проведении целевого инструктажа может быть сделана в наряде-допуске, разрешающем проведение работ.

III. Организация обучения и проверки знаний требований охраны труда

14. Обучению и проверке знаний требований охраны труда подлежат все работники Главного управления. Для проведения проверки знаний требований охраны труда работников Главного управления создается комиссия по проверке знаний требований охраны труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области (далее - комиссия) в составе не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном законодательством порядке.

15. Обучение и проверка знаний требований охраны труда у членов комиссии осуществляется в учебном центре или другом учреждении при наличии у него лицензии на право ведения образовательной деятельности, преподавательского состава, специализирующегося в области охраны труда, и соответствующей материально-технической базы (далее - учебный центр).

16. Комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и членов комиссии.

Проверку знаний требований охраны труда комиссия может проводить в составе не менее трех членов комиссии.

17. Члены комиссии должны иметь документ о проверке знаний требований охраны труда, выданный учебным центром.

18. Обучение и очередная (внеочередная) проверка знаний требований охраны труда работников Главного управления, не указанных в пункте 15 настоящего Положения, проводится в соответствии с Программой обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Главного управления информационных технологий и связи Омской области согласно приложению N 4 к настоящему Положению.

19. Повышение квалификации специалиста по охране труда проводится один раз в пять лет за счет средств областного бюджета по программе обучения в объеме не менее 72 часов в учебном центре.

20. Проверка знаний требований охраны труда лиц, поступивших на работу в Главное управление, проводится не позднее одного месяца после назначения на должность, повторная проверка - не реже одного раза в три года.

21. Внеочередная проверка знаний требований охраны труда проводится независимо от сроков проведения предыдущей проверки:

- при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов;

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников. В этом случае осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями;

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- при переводе работника на другое место работы или назначении его на другую должность, требующую дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения им своих должностных обязанностей);

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- по требованию должностных лиц федеральной инспекции труда, других органов государственного надзора и контроля, а также федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, органов местного самоуправления, а также начальника Главного управления (или уполномоченного им лица) при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;

(в ред. Приказа Главного управления информационных технологий и связи Омской области от 28.01.2015 N 2)

- после аварий, несчастных случаев, а также при неоднократном нарушении работниками Главного управления требований нормативных правовых актов по охране труда;

- при перерыве в работе в данной должности более одного года.

22. Проверка знаний требований охраны труда в Главном управлении проводится по вопросам программы обучения и проверки знаний требований охраны труда в Главном управлении, с которыми обучающиеся должны быть ознакомлены.

23. Результаты проверки знаний требований охраны труда оформляются протоколом по форме согласно приложению N 5 к настоящему Положению. Протокол подписывается председателем комиссии (в случае его отсутствия - заместителем председателя комиссии) и членами комиссии, принимавшими участие в работе комиссии, и сохраняется до очередной проверки знаний требований охраны труда.

24. Работнику Главного управления, успешно прошедшему проверку знаний требований охраны труда, выдается удостоверение по форме согласно приложению N 6 к настоящему Положению.

25. Работник Главного управления, получивший неудовлетворительную оценку при проверке знаний требований охраны труда, обязан пройти повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца.

Приложение N 1
к Положению об организации обучения
по охране труда и проверки знаний
требований охраны труда работников
Главного управления информационных
технологий и связи Омской области

Журнал регистрации вводного инструктажа

 Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте