Действующий

Об утверждении Порядка оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Омской области (с изменениями на 13 июля 2023 года)




1. Общие положения


1. Настоящий Порядок регулирует оплату труда руководителей государственных унитарных предприятий Омской области (далее - предприятия).


Оплата труда руководителей государственных предприятий Омской области (далее - государственное предприятие) включает в себя должностной оклад, вознаграждение по результатам финансово-хозяйственной деятельности государственного предприятия за календарный год (далее - вознаграждение) и единовременную премию к профессиональному празднику, а также компенсационные выплаты в соответствии с федеральным законодательством.


(в ред. Постановления Правительства Омской области от 11.11.2020 N 451-п)


Оплата труда руководителей казенных предприятий Омской области (далее - казенное предприятие) включает в себя должностной оклад и премию за календарный год (далее - премия), а также компенсационные выплаты в соответствии с федеральным законодательством.


1.1. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров предприятий, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников предприятий (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) (далее - предельный уровень соотношения заработной платы) устанавливается органом исполнительной власти Омской области, осуществляющим функции учредителя предприятия (далее - отраслевой орган), в кратности от 1 до 8.


Расчет среднемесячной заработной платы, указанной в абзаце первом настоящего пункта, осуществляется в порядке, установленном федеральным законодательством.


Оплата труда руководителей предприятий не может быть выше установленного отраслевым органом предельного уровня соотношения заработной платы.


(п. 1.1 введен Постановлением Правительства Омской области от 29.12.2020 N 597-п)


2. Настоящий Порядок определяет расчет размера должностного оклада руководителя предприятия, вознаграждения руководителя государственного предприятия, единовременной премии к профессиональному празднику руководителя государственного предприятия, премии руководителя казенного предприятия.


(в ред. Постановления Правительства Омской области от 11.11.2020 N 451-п)