36. В пределах фонда оплаты труда работников Института (с учетом средств от приносящей доход деятельности, направленных учреждением на оплату труда работников) к окладам работников Института устанавливаются стимулирующие выплаты.
Стимулирующие выплаты устанавливаются распорядительным актом Института, изданным на основании решения комиссии Института по распределению стимулирующих выплат (далее - комиссия).
Состав комиссии утверждается распорядительным актом Института.
В состав комиссии в обязательном порядке включается представитель выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.
37. Размеры и условия осуществления стимулирующих выплат работникам Института закрепляются в Положении и в трудовом договоре и устанавливаются в процентном отношении или в абсолютных размерах, не превышающих десятикратный размер оклада.
38. Стимулирующие выплаты, установленные в процентном отношении, применяются к окладам, установленным конкретному работнику Института, без учета иных компенсационных и стимулирующих выплат.
39. Рекомендуемый перечень наименований стимулирующих выплат, показателей, при достижении которых стимулирующие выплаты производятся, а также рекомендуемые размеры стимулирующих выплат работникам Института приведены в приложении N 2 к Положению.