1. Настоящее Положение определяет процедуру составления, согласования, утверждения и контроля за выполнением планов работы Министерства труда и социального развития Омской области (далее - Министерство).
2. Планирование работы Министерства осуществляется в соответствии с федеральным и областным законодательством, Положением о Министерстве, утвержденным Указом Губернатора Омской области от 23 мая 2008 года N 56, с учетом планов Правительства Омской области.
3. Целями планирования работы Министерства являются обеспечение взаимодействия с органами исполнительной власти Омской области, координация деятельности структурных подразделений Министерства (далее - структурные подразделения), территориальных органов Министерства (далее - территориальные органы), обеспечение эффективного использования кадровых, финансовых, материально-технических ресурсов, формирование условий для оценки и контроля эффективности работы Министерства.
4. Основу планов работы Министерства составляют мероприятия, направленные на реализацию государственной политики в сфере труда и социальной защиты населения Омской области и стратегических задач социально-экономического развития Омской области.
5. Планы работы Министерства не должны дублировать функции и полномочия Министерства, должностные обязанности заместителей Министра труда и социального развития Омской области (далее - Министр), руководителей структурных подразделений, территориальных органов, функции и полномочия структурных подразделений, территориальных органов.