2. Критерии оценки результативности и качества деятельности для установления выплат за интенсивность и высокие результаты работы руководителю, его заместителям и главному бухгалтеру краевого государственного казенного учреждения "Центр регионального развития "Локальная экономика".
(в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 10.12.2019 N 697-п, от 15.12.2020 N 861-п)
Наименование должности | Критерии оценки результативности качества деятельности учреждений | Условия | Предельный размер к окладу (должностному окладу), % | |
наименование | индикатор | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Руководитель, первый заместитель руководителя/заместители руководителя/главный бухгалтер в части своих полномочий | оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями | подготовка и представление информации | в срок без замечаний | 32/29/27 |
в срок, но с зафиксированными замечаниями | 26/22/20 | |||
с нарушением сроков и зафиксированными замечаниями | 0 | |||
(в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 18.05.2021 N 319-п, | ||||