ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 ноября 2019 года № 886

О внесении изменений в Порядок предоставления
субсидий на реализацию мероприятий по содействию
трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные
(оснащенные) для них рабочие места, утвержденный
постановлением Правительства Нижегородской области
от 17 июля 2019 г. № 471

Правительство Нижегородской области постановляет:

1. Внести в Порядок предоставления субсидий на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, утвержденный постановлением Правительства Нижегородской области от 17 июля 2019 г. № 471, следующие изменения:

1.1. В пункте 1.1 слова "статьей 78" заменить словами "статьями 78, 78.1".

1.2. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Получателями Субсидии являются работодатели - юридические лица, в том числе - некоммерческие организации, не являющиеся государственными (муниципальными) учреждениями, государственными корпорациями (компаниями) и публично-правовыми компаниями, или индивидуальные предприниматели, прошедшие отбор в порядке, установленном разделом 2 настоящего Порядка (далее соответственно - работодатели, получатели Субсидии).".

1.3. В пункте 2.3:

1) в подпункте 2:

в абзаце четвертом слова "от 23 декабря 2016 г. № 242  (далее - приказ министерства финансов Нижегородской области от 23 декабря 2016 г. № 242)" исключить;

в абзаце пятом после слов "(при наличии печати)" дополнить словами "(не предоставляется работодателями - некоммерческими организациями)";

2) подпункт 3 изложить в следующей редакции:

"3) документы, подтверждающие расходы, понесенные работодателем:

в связи с оборудованием (оснащением) постоянных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства незанятых инвалидов:

- смета расходов, связанных с оборудованием (оснащением) рабочего места для трудоустройства инвалида, подписанная руководителем, главным бухгалтером и заверенная печатью работодателя (при наличии печати);

- перечень приобретенного оборудования и (или) выполненных видов работ, оказанных услуг;

- заверенные копии документов, подтверждающих расходы на оснащение (оборудование) специального рабочего места для инвалида (договоры купли-продажи, товарные чеки, счета-фактуры, товарные накладные, платежные поручения, квитанции к приходно-кассовому ордеру, договоры возмездного оказания услуг, выполнения работ, сметы расходов, акты о приеме-передаче оказанных услуг (выполненных работ), основных средств (кроме зданий, сооружений) по форме ОС-1), с отметкой материально ответственного лица об их оприходовании (постановке на учет);

в связи с организацией наставничества в отношении трудоустроенных инвалидов:

- копии табеля учета рабочего времени трудоустроенного инвалида и его наставника;

- копии расчетных ведомостей оплаты труда за наставничество работника, на которого возложены обязанности наставника;

- расчет затрат на оплату труда наставника и уплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

- копии платежных ведомостей или платежных документов о перечислении оплаты за наставничество работника, на которого возложены обязанности наставника;

- копии платежных документов, подтверждающие перечисление страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.".

1.4. В подпункте 3 пункта 2.4 после слов "направляет ее" дополнить словами ", а также выписку из ИПРА,".

1.5. В подпункте 2 пункта 2.7:

1) в абзаце четвертом слова "банкротства," заменить словами "в отношении их не введена процедура банкротства, деятельность получателя субсидии не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации,";

2) в абзаце пятом после слов "превышает 50 процентов" дополнить словами "(за исключением работодателей - некоммерческих организаций)";

3) в абзаце шестом после слов "настоящего Порядка" дополнить словами "(за исключением работодателей - некоммерческих организаций)".

1.6. Абзац четвертый пункта 2.9 изложить в следующей редакции:

"- недостоверность информации, содержащейся в документах, представленных работодателем.".

1.7. Абзац девятый пункта 2.10 изложить в следующей редакции:

"Возмещение затрат работодателя, понесенных в связи с оборудованием (оснащением) постоянных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства незанятых инвалидов осуществляется единовременно, в связи с организацией наставничества - ежемесячно.".

1.8. В подпункте 3 пункта 2.11 слова "от 23 декабря 2016 г. № 242" исключить.

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней  со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 19 июля 2019 г.

И.о.Губернатора                                          Е.Б.Люлин

     

 Документ получен из эталонного банка
данных правовой информации Губернатора
и Правительства Нижегородской области