Действующий

О принятии мер по увеличению оплаты труда работникам бюджетного сектора экономики Нижегородской области (с изменениями на 27 декабря 2017 года)

ПРИЛОЖЕНИЕ
к распоряжению Правительства
Нижегородской области
от 1 декабря 2017 года № 1940-р

(в ред. распоряжения Правительства области от 27.12.2017 № 2097-р - см. предыдущую редакцию)


Соглашение № ____

между министерством _________________ Нижегородской области
и администрацией _______________________________
об обеспечении в 2018 году целевых индикаторов (показателей) по заработной плате, определенных муниципальным планом мероприятий в сфере ___________________ (образования, культуры) в соответствии с "Дорожной картой"

     
г. Н Новгород                                                             ____" ___________ 20___г.

Министерство _______________ Нижегородской области, именуемое в дальнейшем "Министерство", в лице и.о.министра ________________, действующего на основании Положения о министерстве ________________ Нижегородской области, утвержденного постановлением Правительства Нижегородской области ______________________, с одной стороны, и администрация ____________________________________________________,   именуемая в дальнейшем "Исполнитель", в лице главы администрации ______________________________, действующего на основании Устава ___________________________________________, зарегистрированного в ______________________________________________________

________________________________________________________, с другой стороны, совместно именуемые "Стороны" заключили  настоящее Соглашение (далее - Соглашение) о нижеследующем.

1. Взаимодействие Сторон

1.1. Министерство:

1.1.1. Устанавливает ежемесячно, начиная с 1 января 2018 года, целевые индикаторы (показатели) по  заработной плате  ________________________________________________________________

(категория работников)

в размерах ________________.

1.1.2. Оказывает методическую поддержку при реализации Исполнителем мероприятий "Дорожной карты", направленных на достижение целевого показателя (индикатора) по заработной плате __________________________________________ .

(категория работников)

1.1.3. Осуществляет контроль за исполнением обязательств, вытекающих из Соглашения.

1.2. Исполнитель:

1.2.1. Обеспечивает достижение установленных Соглашением значений целевых индикаторов (показателей) заработной платы работников.

1.2.2. Предусматривает в местном бюджете необходимые финансовые средства для неукоснительного выполнения целевых индикаторов (показателей) по заработной плате ___________________________________________________________________

(категория работников)

в соответствии с указами Президента Российской Федерации в объеме _______ тыс. руб.


2. Ответственность Сторон

Стороны несут ответственность за неисполнение, либо ненадлежащее исполнение Соглашения в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.


3. Заключительные положения

3.1. Изменение Соглашения осуществляется по инициативе Сторон в письменной форме в виде дополнительных соглашений к Соглашению, которые являются его неотъемлемой частью.

3.2. Споры между Сторонами решаются путем переговоров, а при недостижении согласия - в суде по месту нахождения Министерства в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

3.3. Соглашение вступает в силу с момента его подписания и действует до полного исполнения Сторонами принятых на себя обязательств по Соглашению.

3.4. Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

Министерство:

Исполнитель:


И.о. министра

_____________________/                          

Подпись                        

М.П.

Глава администрации

_____________________/

Подпись                        

М.П.



Документ получен из эталонного банка
данных правовой информации Губернатора
и Правительства Нижегородской области