Недействующий

Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Нижегородской области (с изменениями на 12 октября 2018 года)

                                                                   

             ПРИЛОЖЕНИЕ 2
     к постановлению Правительства
                Нижегородской области
        от 8 августа 2016 года  № 523

     

Нормативы штатной численности организаций социального
обслуживания "Социальный приют для детей и подростков",
находящихся в ведении Нижегородской области

     (в ред. постановления Правительства области от 12.10.2018 № 676 - см. предыдущую редакцию)

Должность

Число штатных единиц

1 группа <*>

2 группа <**>

Административно-хозяйственный персонал

Директор

1

1

Заместитель директора

1

0

Главный бухгалтер

1

1

Кассир

1

0,5

Заведующий хозяйством

1

1

Шеф-повар

1

1

Повар

2

1

Подсобный рабочий

2

1

Водитель автомобиля

1 штатная единица на одну единицу автотранспорта при наличии автомобиля любого типа, при условии выполнения нормы рабочего времени

Машинист по стирке и ремонту спецодежды

1

1

Техник

1

1

Дезинфектор

1 штатная единица  при наличии дезинфекционного оборудования

Уборщик служебных помещений

1 штатная единица  на каждые  500 кв. метров убираемой  площади

Кладовщик

1

1

Сторож (вахтер)

Рассчитывается  с учетом норм времени и норм обслуживания

Врач-педиатр

1

1

Врач-специалист

1

0

Медицинская сестра (медицинская сестра диетическая)

1

1

Приемное отделение

Заведующий отделением

1

0,5

Помощник воспитателя

2

1

Специалист по социальной работе

0

0,5

Медицинская сестра

2

1

Отделение социальной реабилитации несовершеннолетних (стационарное отделение),  в т.ч. стационарная(ые) группа(ы) длительного пребывания

Заведующий отделением

1

1

Социальный педагог

2

1

Специалист по социальной работе

1

1

Помощник воспитателя

1 на каждую реабилитационную группу численностью не более 7 человек

Педагог-психолог

1

1

Воспитатель

5 на каждую реабилитационную группу численностью не более
7 человек

Инструктор по труду

1

0,5

Музыкальный руководитель

1

0,5

Отделение социально-правовой помощи

Заведующий отделением

1

0

Специалист по социальной работе

1

0

Юрисконсульт

1

1

Отделение социальной диагностики

Заведующий отделением

1

0

Социальный педагог

1

0

Специалист по социальной работе

1

0

Учитель-дефектолог,

Учитель-логопед (логопед)

1

0

Организационно-методическое отделение
(только для Ресурсных центров)

Заведующий отделением

1

Методист

4

Отделение (служба) сопровождения семьи и ребенка

Заведующий отделением

1

0

Педагог-психолог

1

0

Социальный педагог

1

0


1. Критерии отнесения организаций социального обслуживания "Социальный приют для детей и подростков", находящихся в ведении Нижегородской области (далее - организации) к группам:

<*> организация с количеством мест в стационарном отделении от 22 до 35 человек (4 - 5 социально-реабилитационных групп детей);

<**> организация с количеством мест в стационарном отделении от 14 до 21 человека (2 - 3 социально-реабилитационные группы детей).

2. Директор организации, исходя из производственной необходимости, в пределах выделенного фонда оплаты труда имеет право вводить в штатное расписание организации дополнительные должности и профессии (не допуская роста численности работников, учтенной при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период, за исключением увеличения численности работников в связи с осуществлением новых полномочий).
     
Введение дополнительных должностей и профессий, не предусмотренных настоящими нормативами штатной численности, допускается при наличии экономического обоснования целесообразности введения дополнительной должности или профессии.
     (п. 2 изложен в новой редакции постановлением Правительства области
от 12.10.2018 № 676)

3. пункт исключен постановлением Правительства области от 12.10.2018 № 676

4. Руководитель организации назначает лицо, ответственное за пожарную безопасность, которое обеспечивает соблюдение требований пожарной безопасности.

5. При отсутствии централизованного отопления в штатное расписание вводятся профессии рабочих, занятых обслуживанием, текущим и капитальным ремонтом основного оборудования отопительных котельных, наружных тепловых сетей и сетевых сооружений в соответствии с приказом государственного комитета Российской Федерации по строительной, архитектурной и жилищной политике от 22 марта 1999 г. № 65 "Об утверждении рекомендаций по нормированию труда работников энергетического хозяйства".

     (п. 4, 5 введены постановлением Правительства области от 12.10.2018 № 676)