5.1. Аттестация проводится в два этапа:
первый этап - тестирование, проводимое в установленном правовым актом администрации города Нижнего Новгорода порядке, на определение уровня знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий (далее - тестирование);
второй этап - оценка Комиссией профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих, за исключением знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий.
5.2. Первый этап аттестации муниципальных служащих проходит без участия членов Комиссии.
Муниципальные служащие, проходившие тестирование менее чем за 3 года до назначенной даты проведения аттестации, сразу допускаются до второго этапа аттестации.
5.3. Для проведения второго этапа аттестации председатель Комиссии в соответствии с графиком проведения аттестации созывает заседание Комиссии.
Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
5.4. График проведения аттестации ежегодно утверждается правовым актом администрации города Нижнего Новгорода и доводится до сведения каждого аттестуемого муниципального служащего не менее чем за месяц до начала аттестации.
При утверждении графика проведения аттестации в графе "дата, время и место проведения аттестации" указывается дата, время и место проведения первого и второго этапов аттестации.
5.5. Не позднее чем за две недели до начала аттестации непосредственным руководителем подлежащего аттестации муниципального служащего в Комиссию представляется отзыв об исполнении данным муниципальным служащим должностных обязанностей за аттестационный период.
5.6. Отзыв должен содержать следующие сведения о муниципальном служащем:
фамилию, имя, отчество;
наименование замещаемой должности муниципальной службы на момент проведения аттестации и дату назначения на эту должность;
перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке) которых муниципальный служащий принимал участие в аттестационном периоде;