Действующий

О внесении изменений в План мероприятий ("дорожную карту") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Нижегородской области на 2013-2018 годы", утвержденный распоряжением Правительства Нижегородской области от 28 февраля 2013 года № 427-р


Приложение
к Плану мероприятий ("дорожная карта")
"Повышение эффективности и качества услуг
в сфере социального обслуживания населения
Нижегородской области на 2013-2018 годы"



Показатели нормативов региональной "дорожной карты"

Субъект Российской Федерации: Нижегородская область
Категория работников:                  Социальные работники

Наименование показателей

2012 г. факт

2013 г. факт

2014 г.

2015 г.

2016 г.

2017 г.

2018 г.

2014 г.- 2016 г.

2014 г.- 2018 г.

1

Норматив числа получателей услуг на 1 работника отдельной категории (по среднесписочной численности работников) с учетом региональной специфики**

Х

6,4

6,6

7,6

7,7

7,9

8,0

120,3

125,0

2

Число получателей услуг, чел.**

Х

36 745

37 511

42 208

43 021

43 827

44 595

117,1

121,3

3

Среднесписочная численность социальных работников, чел.**

Х

5 780

5 697

5 562

5 562

5 562

5 562

96,2

96,2

4

Численность населения Нижегородской области, чел.**

3 293 394

3 285 668

3 276 583

3 266 698

3 256 224

3 245 156

3 233 545

99,1

98,4

5

Планируемое соотношение средней заработной платы отдельной категории работников и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

по Программе поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, %

Х

47,5

58,0

68,5

79,0

89,5

100,0

Х

Х

7

по Нижегородской области, %

Х

53,2

58,0

68,5

79,0

100,0

100,0

Х

Х

8

Средняя заработная плата работников по Нижегородской области, руб.**

20 958,8

23 802,0

27 000,0

30 500,0

34 480,0

40 788,0

45 484,0

144,9

191,1

9

Темп роста к предыдущему году, %

Х

113,6

113,4

113,0

113,0

118,3

111,5

Х

Х

10

Среднемесячная заработная плата социальных работников, руб.**

6 559,4

12 655,2

15 660,0

20 892,5

27 239,2

40 788,0

45 484,0

215,2

359,4

11

Темп роста к предыдущему году, %

Х

192,9

123,7

133,4

130,4

149,7

111,5

Х

Х

12

Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по отдельной категории работников, %

Х

3,2

2,68

2,68

2,68

2,68

2,68

Х

Х

13

Размер начислений на фонд оплаты труда, %

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

Х

Х

14

Фонд оплаты труда с начислениями, млн. рублей

720,9

1 142,9

1 393,9

1 815,6

2 367,1

3 544,5

3 952,6

5 576,6

13 073,7

15

Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн.рублей

Х

422*

251,0

672,7

1 224,2

2 401,6

2 809,7

2 147,9

7 359,2

16

в том числе:

      

      

      

      

      

      

      

      

     17

за счет средств консолидированного бюджета Нижегородской области, включая дотацию из федерального бюджета, млн. руб.

Х

385,4

244,3

654,7

1 191,4

2 337,2

2 734,4

2 090,3

7 162,0

18

включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации, (млн.руб.), из них:

Х

28,7

62,8

168,2

306,0

600,4

702,4

537,0

1 839,8

19

от реструктуризации сети, млн. рублей

Х

10,2

2,9

8,9

65,2

234,6

294,6

77,0

606,2

20

от оптимизации численности персонала, в том числе административно- управленческого персонала, млн. рублей

Х

17,8

59,1

158,5

240,0

365,0

407,0

457,6

1 229,6

20.1

Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности социальных работников, млн. рублей

Х

11,2

20,3

71,2

92,8

138,9

154,9

184,3

478,1

20.2

Объем средств от оптимизации за счет сокращения численности иных работников сферы социального обслуживания, млн. рублей

Х

6,6

38,8

87,3

147,2

226,1

252,1

273,3

751,5

21

от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей

Х

0,7

0,8

0,8

0,8

0,8

0,8

2,4

4,0

22

за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей

Х

36,6

6,7

18,0

32,8

64,4

75,3

57,6

197,2

23

за счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации на соответствующий год, млн. рублей

Х

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

24

Итого, объем средств, предусмотренный на повышение оплаты труда, млн. руб. (стр. 17 + 22 + 23)

Х

422*

251,0

672,7

1 224,2

2 401,6

2 809,7

2 147,9

7 359,2

25

Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренного на повышение оплаты труда, % (стр. 18 / стр. 15*100%)

Х

6,8

25,0

25,0

25,0

25,0

25,0

25,0

25,0

26

Среднесписочная численность иных работников, чел.**

Х

12 283,0

12 124,0

11 966,0

11 810,0

11 669,0

11 669,0

96,1

95,0

27

Среднесписочная численность работников учреждений социального обслуживания, чел.**

Х

18 063,0

17 821,0

17 528,0

17 372,0

17 231,0

17 231,0

96,2

95,4


* - прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2012 г.
** - темп роста 2018, 2016 к 2013 г.".