2.1. Решение о проведении Конкурса принимается мэром города Хабаровска (далее - мэр города) на основании служебной записки руководителя структурного подразделения администрации города Хабаровска о необходимости проведения Конкурса, согласованной соответствующим заместителем мэра города и управлением кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска.
(в ред. постановления администрации г. Хабаровска от 26.09.2023 N 3841)
Служебная записка должна содержать:
- просьбу об объявлении Конкурса;
- наименование должности руководителя, на которую планируется объявление Конкурса;
- квалификационные требования, предъявляемые к должности, на которую планируется объявление Конкурса.
К служебной записке прилагается:
- перечень нормативных правовых документов, копии учредительных документов, знание которых необходимо для участия в Конкурсе, а также перечень вопросов (не менее 16) для тестирования;
- должностная инструкция руководителя, на должность которого планируется объявление Конкурса.
2.2. Конкурс проводится в два этапа.
2.2.1. На первом этапе Конкурса управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска:
- не позднее чем за 30 дней до дня проведения Конкурса размещает информацию о проведении конкурса на официальном сайте администрации города Хабаровска khv27.ru. В информации указываются наименование должности руководителя, квалификационные требования, предъявляемые к этой должности, перечень документов, необходимых для участия в Конкурсе, место и время приема документов, срок, до которого принимаются документы, сведения о дате, времени и месте проведения Конкурса, порядок проведения Конкурса, типовая форма трудового договора, должностные обязанности, другие информационные материалы;
(в ред. постановления администрации г. Хабаровска от 12.02.2021 N 428)
- принимает у Кандидатов документы, необходимые для участия в Конкурсе: