6.1. В пределах фонда оплаты труда работникам учреждения оказывается материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску.
(в ред. постановления Правительства Хабаровского края от 16.10.2019 N 425-пр)
Порядок, размеры и условия выплаты материальной помощи устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников казенного учреждения.
6.2. В случае задержки выплаты работникам казенных учреждений заработной платы и других нарушений в сфере оплаты труда руководитель казенного учреждения несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.