3.1. Для категории "руководители" высшей, главной и ведущей групп должностей необходимо:
3.1.1. Наличие высшего образования, необходимого для исполнения должностных обязанностей, включенных в должностной регламент гражданского служащего.
3.1.2. Владение специальными профессиональными знаниями и навыками:
планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий;
координирования, организации и контроля за деятельностью возглавляемого структурного подразделения;
оперативного принятия управленческих решений для достижения поставленных целей и контроля их выполнения;
системного подхода в решении задач;
анализа результатов работы;
организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления и организациями;
ведения деловых переговоров и совещаний, публичных выступлений, четкого и грамотного изложения своих мыслей в устной и письменной форме;
подготовки документов, связанных с исполнением должностных обязанностей, с соблюдением норм и правил современного русского языка;
формирования предложений по совершенствованию принятых Думой, председателем Думы правовых актов;
нормотворческой деятельности;
практического применения знаний основ законодательства Российской Федерации и края в определенной должностными обязанностями сфере служебной деятельности;
порядка работы со служебной информацией;
мотивации подчиненных на качественное и оперативное выполнение поставленных задач, стимулирования достижения результатов труда, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликта интересов, владения приемами межличностных отношений;
делегирования полномочий подчиненным, распределения обязанностей между подчиненными, умения ставить перед подчиненными достижимые задачи.
3.2. Для категории "помощники (советники)" главной и ведущей групп должностей необходимо:
3.2.1. Наличие высшего образования, необходимого для исполнения должностных обязанностей, включенных в должностной регламент гражданского служащего.
3.2.2. Владение специальными профессиональными знаниями и навыками:
организационной работы;
планирования рабочего времени и организации труда руководителя, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
подготовки текстов статей, выступлений, докладов, интервью;
порядка работы со служебной информацией;
организации взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями и гражданами;
подготовки документов, связанных с исполнением должностных обязанностей, с соблюдением норм и правил современного русского языка;
ведения деловых переговоров.
3.3. Для категории "специалисты" старшей группы должностей необходимо: