ПЕРЕЧЕНЬ
мероприятий и ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы
N п/п | Наименование мероприятия | Ответственный исполнитель, соисполнители | Источник финансирования | Код бюджетной классификации ГРБС | Всего, в том числе: | Расходы (руб.), годы | ||||||
2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | ||||||
ВСЕГО по муниципальной программе городского округа "Город Хабаровск" "Развитие муниципальной службы в городском округе "Город Хабаровск" на 2014-2020 годы" | x | 25630987,15 | 4207800 | 3992840 | 2594711,39 | 3089115,01 | 5735968,75 | 3397240 | 2613312 | |||
управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 25630987,15 | 4207800 | 3992840 | 2594711,39 | 3089115,01 | 5735968,75 | 3397240 | 2613312 | ||
бюджет города | 24329937,15 | 3878700 | 3772700 | 2201291,39 | 3089115,01 | 5735968,75 | 3038850 | 2613312 | ||||
межбюджетные трансферты | 1301050 | 329100 | 220140 | 393420 | 0 | 0 | 358390 | 0 | ||||
юридическое управление администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
управление по связям с общественностью и СМИ администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
финансовый департамент администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
управление делами администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
управление муниципального заказа администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
управление экономического развития администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
управление информационных технологий администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
1. | Совершенствование правовых и организационных основ муниципальной службы | Всего | x | - | - | - | - | - | - | - | - | |
1.1. | Анализ действующих нормативных правовых актов, регулирующих вопросы муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
юридическое управление администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
1.2. | Подготовка проектов правовых актов в сфере муниципальной службы в соответствии с федеральным и региональным законодательством | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
1.3. | Внесение изменений в действующие правовые акты администрации города в сфере муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
1.4. | Реализация действующих муниципальных правовых актов по вопросам организации муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
1.5. | Проведение мониторинга практики применения законодательства в сфере муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
1.6. | Освещение в средствах массовой информации вопросов о деятельности органов местного самоуправления в целях повышения престижа муниципальной службы и формирование позитивного отношения граждан к муниципальным служащим | управление по связям с общественностью и СМИ администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
2. | Внедрение эффективных технологий и перспективных методов кадровой работы на муниципальной службе | Всего | x | 4918908,08 | 897000 | 854700 | 769200 | 792942,68 | 676465,40 | 604300 | 324300 | |
2.1. | Проведение аттестации муниципальных служащих с использованием современных кадровых технологий | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
2.2. | Разработка и проведение мероприятий по оптимизации структуры администрации города Хабаровска, анализу функций и полномочий структурных подразделений, результатов их деятельности | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
финансовый департамент администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
2.3. | Совершенствование работы по формированию кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
2.4. | Создание эффективной системы подбора и расстановки кадров с использованием современных конкурсных процедур | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
2.5. | Организация и проведение конкурса "Лучший муниципальный служащий" | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 784071,46 | 208000 | 218500 | 126000 | 85070,32 | 146501,14 | - | - |
бюджет города | 010 | 784071,46 | 208000 | 218500 | 126000 | 85070,32 | 146501,14 | - | - | |||
2.6. | Мотивация и стимулирование муниципальных служащих к повышению результативности профессиональной служебной деятельности в зависимости от результатов деятельности | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 4032909,21 | 689000 | 636200 | 616200 | 679142,35 | 523055,86 | 585011 | 304300 |
бюджет города | 010 | 4032909,21 | 689000 | 636200 | 616200 | 679142,35 | 523055,86 | 585011 | 304300 | |||
управление делами | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
2.7. | Стимулирование деятельности муниципальных служащих, осуществлявших наставничество в администрации города Хабаровска | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 101927,41 | - | - | 27000 | 28730,01 | 6908,40 | 19289 | 20000 |
бюджет города | 010 | 101927,41 | - | - | 27000 | 28730,01 | 6908,40 | 19289 | 20000 | |||
3. | Развитие кадрового потенциала муниципальной службы. Оптимизация единой системы обучения муниципальных служащих | Всего | x | 20712079,07 | 3310800 | 3138140 | 1825511,39 | 2296172,33 | 5059503,35 | 2792940 | 2289012 | |
3.1. | Определение условий для профессионального и карьерного роста муниципальных служащих | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.2. | Разработка системы мониторинга потребностей подготовки кадров для муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.3. | Определение потребности в получении дополнительного профессионального образования муниципальными служащими | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.4. | Проведение внутреннего обучения муниципальных служащих и обмен опытом в сфере организации работы органов местного самоуправления | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.5. | Организация получения дополнительного профессионального образования муниципальными служащими | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 17441539,07 | 2915200 | 3068140 | 1825511,39 | 2296172,33 | 5059503,35 | - | 2277012 |
бюджет города | 010 | 16498879,07 | 2586100 | 2848000 | 1432091,39 | 2296172,33 | 5059503,35 | - | 2277012 | |||
межбюджетные трансферты | 010 | 942660 | 329100 | 220140 | 393420 | - | - | - | - | |||
управление муниципального заказа администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
3.6. | Подготовка граждан для муниципальной службы на договорной основе | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 36000 | - | - | - | - | - | 24000 | 12000 |
бюджет города | 010 | 36000 | - | - | - | - | - | 24000 | 12000 | |||
3.7. | Введение новых форм обучения, ориентированных на развитие управленческих навыков в муниципальном управлении (организация тренингов, семинаров, получение консультационных услуг и др.) | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 465600 | 395600 | 70000 | - | - | - | - | - |
бюджет города | 010 | 465600 | 395600 | 70000 | - | - | - | - | - | |||
3.8. | Применение в практике кадровой работы при назначении муниципального служащего на вышестоящую должность или поощрении механизма обязательного учета факта длительного, безупречного и эффективного исполнения муниципальным служащим своих должностных (служебных) обязанностей | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.9. | Формирование единых подходов к технологиям кадровой работы, применяемым в органах местного самоуправления | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.10. | Организация работы по применению информационных технологий в системе управления кадровыми ресурсами ОМСУ при ведении реестров кадрового резерва, баз персональных данных, формировании муниципального заказа на обучение муниципальных служащих | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.11. | Оптимизация системы ежегодных отчетов муниципальных служащих, включенных в кадровый резерв, о результатах выполнения своих профессиональных служебных обязанностей, планов индивидуальной подготовки | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
3.12. | Организация дополнительного профессионального образования лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | 010 | 2768940 | - | - | - | - | - | 2768940 | - |
бюджет города | 010 | 2410550 | - | - | - | - | - | 2410550 | - | |||
межбюджетные трансферты | 010 | 358390 | - | - | - | - | - | 358390 | - | |||
управление муниципального заказа администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
4. | Повышение эффективности муниципальной службы и результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих | Всего | x | - | - | - | - | - | - | - | - | |
4.1. | Совершенствование системы показателей результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих, отражающих степень их участия в выполнении полномочий органов местного самоуправления | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
управление экономического развития администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
4.2. | Совершенствование механизма текущей оценки профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
управление экономического развития администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
4.3. | Организация применения в профессиональной деятельности муниципальных служащих современных информационных и телекоммуникационных технологий | управление информационных технологий администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
5. | Совершенствование работы по информационному обеспечению прохождения муниципальной службы | Всего | x | - | - | - | - | - | - | - | - | |
5.1. | Размещение информации о прохождении муниципальной службы на официальном сайте администрации города | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
5.1.1. | Размещение муниципальных правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
5.1.2. | Размещение информации о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
5.1.3. | Размещение информации о проведении конкурса "Лучший муниципальный служащий" | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6. | Мероприятия, направленные на противодействие коррупции | Всего | x | - | - | - | - | - | - | - | - | |
6.1. | Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6.2. | Повышение эффективности взаимодействия администрации г. Хабаровска с надзорными органами | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
юридическое управление администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
6.3. | Совершенствование механизма контроля за соблюдением муниципальными служащими ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6.3.1. | Организация представления муниципальными служащими, замещающими должности, включенные в Перечень, сведений о доходах и расходах | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6.3.2. | Организация представления гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень, сведений о доходах | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6.4. | Определение наиболее коррупционных сфер деятельности органов местного самоуправления и полномочий муниципальных служащих, закрепленных в должностных инструкциях, и мер предотвращения возникновения коррупционных факторов | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
6.5. | Определение механизма предупреждения коррупции, разрешения конфликта интересов на муниципальной службе в соответствии с законодательством | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
7. | Защита персональных данных | Всего | x | - | - | - | - | - | - | - | - | |
7.1. | Совершенствование механизма контроля за защитой и неразглашением персональных данных | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
управление информационных технологий администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
7.2. | Внедрение современных технологий в области технической защиты персональных данных | управление кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
управление информационных технологий администрации города Хабаровска | всего | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Текст документа сверен по:
Официальная рассылка