КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

 от 15 октября 2013 года N 801-р


О регламенте формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах различных направлений для отраслей,
в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 10.09.2012 N 1276 "Об оценке эффективности деятельности руководителей федеральных органов исполнительной власти и высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации по созданию благоприятных условий ведения предпринимательской деятельности" и во исполнение поручения Президента Российской Федерации от 31.01.2013 N Пр-144ГС по итогам заседания Государственного совета по вопросу о повышении инвестиционной привлекательности регионов:

1. Утвердить прилагаемый регламент формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы.

2. Настоящее распоряжение подлежит опубликованию на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".

3. Контроль за исполнением распоряжения возложить на начальника департамента труда и занятости населения Кемеровской области Е.И. Степина.

4. Распоряжение вступает в силу со дня подписания.

 Губернатор
Кемеровской области А.М.Тулеев

Утвержден
распоряжением Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 15 октября 2013 г. N 801-р

     
Регламент формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области
 в специалистах различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014 - 2020 годы

1. Настоящий регламент устанавливает требования к формированию прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы (далее - прогноз) по уровням профессионального образования и определяет сведения, необходимые для формирования прогноза, сроки и формы представления этих сведений.

2. Прогноз формируется по уровням образования на основе обобщенных сведений о потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах различных направлений, составленных по формам:

сведения о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов на вновь создаваемые рабочие места (среднее профессиональное образование) согласно приложению N 1 к настоящему регламенту;

сведения о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов на вновь создаваемые рабочие места (высшее профессиональное образование) согласно приложению N 2 к настоящему регламенту.

3. Наименования профессий и специальностей в прогнозе указываются согласно Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) ОК 016-94.

4. Прогноз формируется департаментом инвестиций и стратегического развития Администрации Кемеровской области на основании сведений:

органов местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской области, на территории которых реализуются инвестиционные проекты;

организаций, осуществляющих деятельность на территории Кемеровской области и реализующих инвестиционные проекты, иных заинтересованных лиц, внедряющих новые технологии и осуществляющих модернизацию производства.

5. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской области представлять в департамент инвестиций и стратегического развития Администрации Кемеровской области сведения о потребности в специалистах различных направлений по организациям, осуществляющим деятельность на территории муниципального образования, до 1 ноября 2013 г. согласно приложениям N 3, 4 к настоящему регламенту. Данную информацию уточнять ежегодно до 1 сентября года, предшествующего планируемому периоду.

6. Департамент инвестиций и стратегического развития Администрации Кемеровской области совместно с департаментом труда и занятости населения Кемеровской области на основе полученных сведений формирует сводный прогноз и направляет его в срок до 28 ноября 2013 г. и далее ежегодно до 1 ноября года, предшествующего планируемому периоду:

в департамент экономического развития Администрации Кемеровской области;

в департамент образования и науки Кемеровской области.

7. Прогноз подлежит размещению на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Кемеровской области в сети "Интернет" и на инвестиционном портале Кемеровской области.

8. Результаты использования прогноза подлежат мониторингу в части профессиональной подготовки и переподготовки специалистов различных направлений по профессиям и специальностям, для чего департамент образования и науки Кемеровской области ежегодно в срок до 1 марта года, следующего за отчетным периодом, представляет в департамент инвестиций и стратегического развития Администрации Кемеровской области сведения, предусмотренные приложением N 5 к настоящему регламенту.

Приложение N 1
к регламенту формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах
 различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

     


Сведения
о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов      
на вновь создаваемые рабочие места (среднее профессиональное образование)

     

Приложение N 2
к регламенту формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах
 различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

           

Сведения
о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов
на вновь создаваемые рабочие места (высшее образование)

     
Приложение N 3
к регламенту формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах
 различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

     
Сведения
о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов
на вновь создаваемые рабочие места (среднее профессиональное образование)

Приложение N 4
к регламенту формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах
 различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

           

Сведения
о потребности в квалифицированных кадрах на период 2014 - 2020 годов
на вновь создаваемые рабочие места (высшее образование)

  

      Приложение N 5
к регламенту формирования прогноза потребности рынка труда Кемеровской области в специалистах
 различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты, на 2014-2020 годы

     

Сведения
об участии образовательных учреждений Кемеровской области среднего профессионального и высшего образования
в подготовке граждан по профессиям и специальностям в соответствии с прогнозом потребности рынка труда Кемеровской области
в специалистах различных направлений для отраслей, в которых реализуются инвестиционные проекты,
на 20___ год