Недействующий

Об утверждении долгосрочной целевой программы "Кадровые ресурсы здравоохранения Калужской области на 2013-2020 годы" (утратил силу на основании Постановления Правительства Калужской области от 20 июня 2014 года N 366)

8. Оценка социально-экономической эффективности программы


Оценка эффективности реализации программы осуществляется по годам в течение всего срока реализации программы по целевым индикаторам и показателям, представленным в приложении N 1 к программе.

Социально-экономический эффект программы характеризуется следующими показателями:

- за период реализации программы будет направленно на целевое контрактное обучение 620 человек;

- обеспеченность на 10 тыс. населения врачами возрастет с 31,5 в 2012 году до 34,5 в 2020 году, медицинскими работниками со средним медицинским образованием - с 80,4 до 82,0;

- по программам дополнительного профессионального образования (интернатура) будет подготовлено 315 врачей-специалистов, из них 75 терапевтов, 60 педиатров, 10 неонатологов, 30 анестезиологов-реаниматологов, 20 акушеров-гинекологов, 20 неврологов, 20 рентгенологов, 25 хирургов, 30 стоматологов общей практики, 10 психиатров и врачей других специальностей;

- по программам дополнительного профессионального образования в ординатуре будет подготовлено 164 врача;

- укомплектованность штатных должностей врачами в государственных учреждениях здравоохранения Калужской области, оказывающих амбулаторно-поликлиническую помощь населению, возрастет с 77% в 2012 году до 90% в 2020 году;

- дефицит врачебных кадров в государственных учреждениях здравоохранения Калужской области сократится на 65%;

- дефицит медицинских работников со средним медицинским образованием в государственных учреждениях здравоохранения Калужской области сократится на 65%;

- доля медицинских работников, обеспеченных жильем или получающих компенсационную выплату за наем жилья из числа приглашенных в Калужскую область, составит 90%;

- количество врачей, повысивших квалификацию за время действия программы, составит 5170 человек; медицинских работников со средним медицинским образованием - 10160 человек;

- переход на "эффективный контракт" с работниками государственных учреждений здравоохранения;

- разработка и внедрение системы аккредитации специалистов с медицинским образованием.