Для целей настоящего Закона используются следующие основные понятия:
молодой специалист - гражданин Российской Федерации, выпускник профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования в возрасте до 35 лет включительно, проживающий на территории Самарской области, завершивший обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования или высшего образования, получивший соответствующий документ об образовании и (или) о квалификации, не имеющий опыта работы (за исключением трудовой деятельности во время обучения) по полученной профессии (специальности) и трудоустроившийся на работу в организацию, находящуюся на территории Самарской области, по полученной профессии (специальности) в течение шести месяцев со дня завершения обучения.
(в ред. Закона Самарской области от 13.07.2022 N 79-ГД)
В случаях, определенных Правительством Самарской области, допускается наличие у молодого специалиста опыта работы по полученной профессии (специальности).
В случаях, определенных Правительством Самарской области, возраст молодого специалиста, указанный в абзаце втором настоящей статьи, может быть увеличен.
Датой завершения обучения считается дата решения государственной аттестационной комиссии о присвоении квалификации и выдачи документа об образовании и (или) о квалификации.
Течение срока, определенного абзацем вторым настоящей статьи, приостанавливается по следующим основаниям:
прохождение военной службы или альтернативной гражданской службы;
обучение по образовательным программам высшего образования - программам подготовки научно-педагогических кадров;
отпуск по беременности и родам;
уход за ребенком до достижения им возраста трех лет;
длительная (более трех месяцев) временная нетрудоспособность гражданина вследствие заболевания, травмы.
Со дня прекращения обстоятельств, послуживших основанием приостановления срока, определенного абзацем вторым настоящей статьи, течение данного срока продолжается.