Основными целями государственной политики по предоставлению государственных услуг в сфере занятости, охраны труда и миграционной политик являются обеспечение доступности, существенное повышение эффективности и качества услуг, оказываемых в сфере труда, занятости и миграционной политики Самарской области.
Достижение поставленных целей предполагает решение следующих задач:
осуществление эффективного контроля за предоставлением соответствующих государственных услуг;
обеспечение межведомственного взаимодействия при оказании государственных услуг в сфере занятости населения и охраны труда в Самарской области;
оптимизация структуры и штатной численности государственных учреждений, подведомственных министерству, путем проведения эффективной кадровой политики, повышения заинтересованности работников в труде и поднятия престижа профессии;
обеспечение достойной оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных министерству, как результат повышения качества и количества оказываемых ими государственных услуг;
расширение спектра профессиональной компетенции работников государственных учреждений, подведомственных министерству, в период их профессиональной деятельности;
укрепление и модернизация материально-технической базы государственных учреждений, подведомственных министерству.
Решению поставленных задач будет способствовать реализация мер, направленных на совершенствование законодательной и нормативной правовой базы, развитие информационно-технологической инфраструктуры, анализ работы по предоставлению государственных услуг в сфере труда, занятости и миграционной политики и кадрового обеспечения учреждений, подведомственных министерству, организация повышения квалификации руководителей учреждений, подведомственных министерству, применение системы эффективного контракта в отношении работников учреждений, подведомственных министерству, проведение комплекса мероприятий, направленных на укрепление материально-технической базы подведомственных министерству учреждений, и другое.
Финансирование мероприятий, обеспечивающих повышение доступности и качества государственных услуг, эффективность управления персоналом и развитие кадрового потенциала службы занятости населения, будет осуществляться исходя из возможностей областного бюджета.