№ п/п | Наименование мероприятия | Результат | Срок исполнения | Ответственный исполнитель | ||||
Совершенствование системы оплаты труда | ||||||||
1. | Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, и их руководителей | Постановление Администрации городского округа Самара | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодежной политики Администрации городского округа Самара | ||||
2. | Оценка эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, и их руководителей | Аналитическая записка | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
3. | Внесение изменений в положение об оплате труда муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара | Постановление Администрации городского округа Самара | 2013-2018 годы, по мере необходимос-ти | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
4. | Введение и применение системы независимой оценки качества работы муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара | Постановление Администрации городского округа Самара | 2013-2014 годы | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
5. | Проведение анализа и мониторинга существующей сети муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, и их штатных расписаний в целях возможного привлечения на повышение заработной платы не менее одной трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений и (или) проведения организационно-штатных изменений | Аналитическая записка Департамента по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики администрации городского округа Самара | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
6. | Введение в муниципальных учреждениях культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, типовых отраслевых норм труда, утвержденных федеральным органом исполнительной власти, на который возложены управление, регулирование и координация деятельности в отрасли (подотрасли) экономики | Локальный нормативный акт | 2014-2018 годы | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара, учреждения культуры | ||||
Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений | ||||||||
7. | Организация мероприятий по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, в соответствии с типовой формой трудового договора | Трудовые договоры с руководителями учреждений | IV квартал 2013 года | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
8. | Организация мероприятий по представлению руководителем муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории городского округа Самара, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на замещение соответствующей должности | Справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
9. | Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории городского округа Самара, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на замещение соответствующей должности | Акты проверок | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
10. | Установление предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории городского округа Самара, и средней заработной платы работников учреждения в кратности от 1 до 8 | Постановление Администрации городского округа Самара | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры | ||||||||
11. | Осуществление мероприятий по обеспечению соответствия работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, обновленным квалификационным требованиям, в том числе на основе повышения квалификации и переподготовки работников | Информация в | 2014-2018 годы | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара, руководители учреждения | ||||
12. | Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, в связи с введением эффективного контракта | Трудовые договоры, дополнительные соглашения к трудовым договорам с работниками | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара, руководители учреждения | ||||
13. | Установление расчета премии и стимулирующей надбавки к должностному окладу, предусматривающей в качестве одного из критериев деятельности руководителя для осуществления стимулирующих выплат соотношение средней заработной платы работников в данном учреждении со средней заработной платой в Самарской области на основании методики оценки деятельности руководителя муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории городского округа Самара | Постановление Администрации городского округа Самара | III квартал 2013 года | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
14. | Проведение разъяснительной работы среди работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, по введению эффективного контракта | Встречи, выступления и другие мероприятия | Ежегодно | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
15. | Проведение аттестации работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара | Локальные нормативные акты, акты заседания аттестационной комиссии | Ежегодно | Муниципальные учреждения культуры, осуществляющие деятельность на территории городского округа Самара | ||||
16. | Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории городского округа Самара, с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения - не более 40 процентов | Постановление Администрации городского округа Самара | 2013-2014 годы | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодёжной политики Администрации городского округа Самара | ||||
Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы работников учреждений культуры, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и постановлением Губернатора Самарской области от 30.10.2012 № 170 «Об утверждении Перечня значений показателей социально-экономического развития Самарской области на период с 2012 по 2020 год» | ||||||||
17. | Планирование дополнительных расходов бюджета городского округа Самара на повышение оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Самарской области, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» | Проект решения о бюджете городского округа Самара | 2013-2017 годы | Администрация городского округа Самара | ||||
18. | Обеспечение мероприятий по представлению форм федерального статистического наблюдения за показателями заработной платы категорий работников, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 | Формы федерального статистического наблюдения | Ежеквартально, в установленные сроки | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодежной политики Администрации городского округа Самара, учреждения культуры | ||||
19. | Мониторинг реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда | Аналитическая записка | 2014 - 2018 | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодежной политики Администрации городского округа Самара, | ||||
Сопровождение «дорожной карты» | ||||||||
20. | Разработка | Локальный нормативный акт | 2013-2014 годы | По согласованию с | ||||
21. | Информационное сопровождение «дорожной карты» - организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах | Встречи, выступления | 2013-2018 годы | Департамент по вопросам культуры, спорта, туризма и молодежной политики Администрации городского округа Самара | ||||
Первый заместитель Главы городского округа Самара
В.В.Кудряшов