Действующий

О совершенствовании системы оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Самарской области, гражданских служащих Самарской области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Самарской области (с изменениями на 2 ноября 2022 года)



Утверждено
Постановлением
Губернатора Самарской области
от 14 мая 2013 г. N 113



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ, ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ И ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Постановлений Губернатора Самарской области от 28.02.2014 N 40, от 30.05.2014 N 134, от 24.11.2014 N 297, от 21.03.2016 N 64, от 23.12.2016 N 281, от 17.05.2018 N 83, от 24.05.2019 N 84, от 17.08.2020 N 229, от 14.01.2021 N 6, от 11.01.2022 N 2, от 02.11.2022 N 334)



1. Фонд оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Самарской области, гражданских служащих Самарской области и фонд оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Самарской области, составляют фонд оплаты труда органа государственной власти (государственного органа) Самарской области (далее - Фонд оплаты труда).


2. Фонд оплаты труда состоит из фонда гарантированных выплат и фонда стимулирования.


3. Фонд гарантированных выплат формируется из средств, предназначенных для осуществления выплат:


а) лицам, замещающим государственные должности Самарской области:


должностного оклада;


ежемесячной денежной выплаты;


ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;


ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;


единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;


материальной помощи;


б) гражданским служащим Самарской области:


должностного оклада;


оклада за классный чин;