4.1. Министерство организует рассмотрение документов, указанных в пункте 2.3, подпунктах 2.3.1, 2.3.2 настоящего Порядка, и направляет заявителю в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня регистрации заявки, письменное уведомление о принятии заявки к рассмотрению или об отказе в ее принятии с указанием причины отказа и приложением пакета документов, представленного заявителем.
Основаниями для отказа в принятии заявки к рассмотрению являются:
несоответствие заявителя условиям, установленным пунктом 1.6 настоящего Порядка, и требованиям, указанным в пункте 2.2 настоящего Порядка;
представление документов, указанных в пункте 2.3, подпункте 2.3.1 настоящего Порядка, с нарушением сроков, указанных в извещении о проведении конкурса по отбору;
непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.3, подпункте 2.3.1 настоящего Порядка;
представление документов, указанных в пункте 2.3, подпункте 2.3.1 настоящего Порядка, не соответствующих требованиям действующего законодательства и требованиям настоящего Порядка;
обнаружение в представленных документах неполной, противоречивой, недостоверной информации;
несоответствие статей расходов, отраженных в плане расходов, требованиям пунктов 1.4, 1.5 настоящего Порядка.
Заявитель после устранения причин, послуживших основанием для отказа в принятии заявки к рассмотрению, вправе вновь обратиться в министерство с документами, указанными в пункте 2.3, подпунктах 2.3.1, 2.3.2 настоящего Порядка, в срок, установленный извещением о проведении конкурса по отбору.
4.2. Комиссия в срок, установленный в извещении о проведении конкурса по отбору:
осуществляет рассмотрение и оценку документов, предусмотренных пунктом 2.3, подпунктами 2.3.1, 2.3.2 настоящего Порядка, по балльной системе в соответствии с критериями отбора, составленными по форме согласно приложению 4 к настоящему Порядку (далее - критерии отбора);
проводит личное собеседование (в случае необходимости посредством видео-конференц-связи) (далее - собеседование) с заявителем.
В ходе конкурса по отбору заявителей проводится комплексная оценка результатов собеседования в соответствии с критериями отбора.
После проведения мероприятий, предусмотренных абзацами вторым, третьим настоящего пункта, каждый член комиссии заносит в именной конкурсный бюллетень, составленный по форме согласно приложению 5 к настоящему Порядку, результат оценки заявителя о присвоении или неприсвоении ему 50 баллов, собственноручно прописывая слово "за" или "против" по каждому критерию комплексной оценки результатов собеседования в графе "Результат голосования члена комиссии о присвоении или неприсвоении 50 баллов заявителю (за/против)*", и указывает в соответствующей графе краткую информацию (при наличии), обосновывающую принятие членом комиссии решения.