Сведения о составе, значениях целевых показателей (индикаторов) подпрограммы представлены в приложении 1 к государственной программе.
Показатель «доля работников учреждений, с которыми заключены «эффективные контракты» рассчитывается по формуле:
Qраб=Чраб/Чсп*100%, где:
Чраб - среднесписочная численность работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, науки, социального обслуживания населения, а также образовательных, медицинских организаций и иных организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, с которыми заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) с использованием примерной формы трудового договора, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года № 2190_р, с учетом рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении эффективного контракта, утвержденных приказом Министерства труда Российской Федерации от 26 апреля 2013 года № 167н «Об утверждении рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении эффективного контракта» (человек);
Чсп - среднесписочная численность работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, науки, социального обслуживания населения, а также образовательных, медицинских организаций и иных организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей (человек).
Показатель «доля руководителей учреждений, с которыми заключены трудовые договоры в соответствии с типовой формой, утвержденной Правительством Российской Федерации» (Dрук) рассчитывается по формуле:
Dрук=Qрук/Qучр*100%, где:
Qрук - количество государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, науки, социального обслуживания населения, а также образовательных, медицинских организаций и иных организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, с руководителями которых заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) в соответствии с типовой формой, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года № 329 «О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения» (единиц);
Qучр - общее количество государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, науки, социального обслуживания населения, а также образовательных, медицинских организаций и иных организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей (единиц).
Показатель «доля учреждений, в отношении которых соотношение средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников в целом по учреждению составляет более, чем шестикратный размер» (Dучр) рассчитывается по формуле:
Dучр= Qпрев/ Qучр*100%, где:
Qпрев - количество государственных (муниципальных) учреждений, соотношение средней заработной платы руководителей которых и средней заработной платы работников в целом по учреждению составляет более, чем шестикратный размер (единиц);
Qучр - количество государственных (муниципальных) учреждений (единиц).
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы:
повышение престижности и привлекательности профессий работников, участвующих в оказании государственных (муниципальных) услуг (выполнении работ);
повышение уровня квалификации работников и качества оказания государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ) в социальной сфере.