7.1. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год исходя из объема бюджетных ассигнований областного бюджета Ульяновской области на финансовое обеспечение деятельности учреждения.
7.2. Фонд оплаты труда работников учреждения состоит из базового фонда и фонда стимулирования. За счет средств, предусмотренных в базовом фонде, осуществляются выплата окладов (должностных окладов) работников учреждения, а также выплаты компенсационного характера. За счет средств, предусмотренных в фонде стимулирования, осуществляются выплаты стимулирующего характера.
7.3. Порядок формирования и предельные размеры части фонда стимулирования, обеспечиваемой за счет бюджетных ассигнований областного бюджета Ульяновской области, определяются Правительством Ульяновской области.
7.4. В случае оптимизации структуры учреждения и численности его работников лимиты бюджетных обязательств на оплату труда работников учреждения не уменьшаются. Средства, образовавшиеся в результате экономии средств, предусмотренных в фонде оплаты труда работников учреждения, используются в целях осуществления работникам учреждения стимулирующих выплат.