ПРАВИЛА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ВНЕСЕНИЕМ ПЛАТЫ ЗА ЖИЛОЕ ПОМЕЩЕНИЕ, ПРЕДУСМОТРЕННОЙ ЗАКЛЮЧЕННЫМ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТОМ ДОГОВОРОМ НАЙМА ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ
(в ред. постановлений Правительства Ульяновской области от 24.01.2023 N 26-П, от 02.05.2024 N 239-П)
1. Настоящие Правила определяют порядок предоставления ежемесячной компенсации расходов, связанных с внесением платы за жилое помещение, предусмотренной договором найма жилого помещения, заключенным молодым специалистом, проживающим на территории Ульяновской области, работающим в областных государственных учреждениях, а также в муниципальных учреждениях (далее - учреждения, компенсация соответственно).
2. Компенсация предоставляется в размере, равном величине указанной в пункте 1 настоящих Правил платы, но не превышающем 5000 рублей, в течение шести месяцев начиная с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист был принят на работу в учреждение.
3. Компенсация предоставляется исполнительными органами Ульяновской области, указанными в статье 5 Закона Ульяновской области от 02.10.2020 N 103-ЗО "О правовом регулировании отдельных вопросов статуса молодых специалистов в Ульяновской области" (далее - Закон N 103-ЗО, уполномоченные органы соответственно), на заявительной основе.
(в ред. постановления Правительства Ульяновской области от 24.01.2023 N 26-П)
4. Заявление о предоставлении компенсации (далее - заявление) с приложением документов (копий документов), предусмотренных пунктом 7 настоящих Правил (далее - необходимый пакет документов), направляется в уполномоченный орган:
через кадровую службу учреждения, поступление на работу в которое дало молодому специалисту право на получение компенсации;
через операторов почтовой связи;
абзац утратил силу. - Постановление Правительства Ульяновской области от 02.05.2024 N 239-П;
непосредственно в уполномоченный орган.
Форма заявления устанавливается уполномоченным органом.
Способ представления заявления и необходимого пакета документов выбирается молодым специалистом самостоятельно.
5. При направлении заявления и необходимого пакета документов через кадровую службу учреждения, поступление на работу в которое дало молодому специалисту право на получение компенсации, копии документов, входящих в состав необходимого пакета документов, заверяются специалистом кадровой службы учреждения, поступление на работу в которое дало молодому специалисту право на получение компенсации.
Заявление с необходимым пакетом документов направляется кадровой службой учреждения, поступление на работу в которое дало молодому специалисту право на получение компенсации, в уполномоченный орган в течение 5 рабочих дней со дня поступления заявления с приложением необходимого пакета документов.